Основні документи
-
-
Прозорість та інформаційна відкритість
Слобідської гімназії Тарутинської районної ради Одеської області
Зарахування до закладу загальної середньої освіти
1. Зарахування до початкової школи
(У зв’язку з оголошеним Урядом карантину до 22 травня 2020 року зупиняється перебіг строків звернення до закладу загальної середньої освіти щодо зарахування дітей до 1-го класу у 2020 році)
1. Заява про зарахування дитини до першого класу закладу освіти подається до закладу одним з батьків дитини особисто до 31 травня. До заяви додаються:
1) копія свідоцтва про народження дитини або документа, що посвідчує особу здобувача освіти (під час подання копії пред'являється оригінал відповідного документа);
2) оригінал або копія медичної довідки за формою первинної облікової документації № 086-1/о "Довідка учня загальноосвітнього навчального закладу про результати обов'язкового медичного профілактичного огляду", затвердженою наказом Міністерства охорони здоров'я України від 16 серпня 2010 року № 682, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 10 вересня 2010 року за № 794/18089;
3) оригінал або копія відповідного документа про освіту (за наявності).
У разі наявності та за бажанням одного з батьків при поданні заяви про зарахування може бути пред'явлено документ, що підтверджує місце проживання дитини чи одного з її батьків на території обслуговування закладу освіти, реквізити якого зазначаються в заяві про зарахування.
Впродовж 01 - 15 червня заяви про зарахування не приймаються, що не виключає права батьків подавати їх після 15 червня на вільні місця.
Присутність дитини під час подання заяви про зарахування, жеребкування або її зарахування не є обов'язковою.
2. Якщо станом на 31 травня кількість поданих заяв про зарахування не перевищує загальної кількості місць у першому класі , не пізніше 01 червня видається наказ про зарахування усіх дітей.
Список зарахованих учнів із зазначенням їх прізвищ оприлюднюється виключно в закладі освіти.
Інформація про наявність вільних місць оприлюднюється.
3. Якщо станом на 31 травня кількість поданих заяв про зарахування перевищує загальну кількість місць у першому класі , зарахування дітей відбувається за такими правилами:
1) до 01 червня включно зараховуються усі діти, місце проживання яких на території обслуговування закладу освіти підтверджене, а також діти, які є рідними (усиновленими) братами або сестрами дітей, які здобувають освіту у закладі, чи дітьми працівників закладу;
2) до 15 червня включно на вільні місця зараховуються діти, які не проживають на території обслуговування закладу, за результатами жеребкування;
3) до 15 червня включно зараховуються на вільні місця та за умови утворення окремого (окремих) класу (класів) також і ті діти, які не проживають на території обслуговування закладу, але мають бажання здобувати освіту за освітньою програмою, що використовується закладом освіти та затверджена Державною службою якості освіти України. У разі якщо кількість поданих заяв перевищує загальну кількість місць у такому класі(класах), зарахування дітей відбувається за результатами жеребкування.
Діти зараховуються на вільні місця до закладу освіти за умови подання до 15 червня необхідних документів. Якщо заклад освіти, до якого дитина може бути зарахована на вільне місце, і заклад освіти, на території обслуговування якого проживає ця дитина, розташовані в межах одного населеного пункту, до необхідних документів додається також довідка закладу освіти, на території обслуговування якого проживає дитина, про її відрахування з цього закладу чи незарахування до нього. Така довідка має бути видана закладом освіти, на території якого проживає ця дитина, впродовж одного робочого дня з дати звернення одного з батьків дитини.
4. Впродовж двох робочих днів з дня зарахування дітей освіти оприлюднює з дотриманням Закону України "Про захист персональних даних" на інформаційному стенді закладу освіти, а також на офіційному веб-сайті закладу освіти:
- список зарахованих учнів із зазначенням лише їх прізвищ;
- оголошення про дату, час, місце і спосіб проведення жеребкування;
- інформацію про кількість вільних місць і прізвища дітей, які претендують на вільні місця;
- наказ керівника закладу освіти про утворення конкурсної комісії у складі 3 осіб для проведення жеребкування.
5. Після 15 червня зарахування на вільні місця відбувається у такому порядку:
- до початку навчального року - діти, які мають право на першочергове зарахування; впродовж навчального року - у порядку надходження заяв про зарахування.
6. Зарахування дітей до 2 - 4 класів початкової школи відбувається на вільні місця у порядку надходження заяв про зарахування.
Зарахування до закладу
Зарахування до 5 класу закладу відбувається після видання наказу про переведення до нього учнів 4 класу закладу освіти. На вільні місця діти зараховуються у такому порядку:
- до початку навчального року - діти, які мають право на першочергове зарахування;
- впродовж навчального року - у порядку надходження заяв про зарахування.
Зарахування до 6 - 9 класів закладу на вільні місця відбувається у порядку надходження заяв про зарахування.
Інформація про кількість зарахованих учнів та наявність вільних місць оприлюднюється.
Прозорість та інформаційна відкритість закладу
Правила поведінки здобувача освіти в закладі освіти
ЗАТВЕРДЖЕНО
на засіданні
Загальноучнівської конференції
пр№ 1 від 04.09.2019 року
І. ЗАГАЛЬНІ ПРАВИЛА ПОВЕДІНКИ
1. Правила поведінки учнів базуються на законах України, постановах Міністерства освіти та науки України , органів місцевого самоврядування, Статуті гімназії.
2. Учень приходить в школу за 15-20 хвилин до початку занять, чистий і охайний, займає своє робоче місце з першим дзвінком, готує все необхідне навчальне приладдя до майбутнього уроку.
3. Не можна приносити на територію гімназії з будь-якою метою і використовувати будь-яким способом зброю, в т.ч. ножі, вибухові, вогненебезпечні речовини; спиртні напої, сигарети, наркотики і інші одурманюючі засоби і отрути, а також токсичні речовини і таблетки.
4. Забороняється вживання непристойних виразів і жестів.
5. Не можна без дозволу педагогів або медичної сестри (за узгодженням з батьками) йти зі школи та її території в урочний час.
6. У разі пропуску занять учень зобов'язаний пред'явити класному керівнику довідку або записку від батьків (осіб, їх заміняють) про причину відсутності на заняттях. У разі пропуску більше трьох днів учень зобов'язаний представити довідку з медичної установи.
7. Учень гімназії повинен проявляти пошану до старших, піклуватися про молодших. Школярі поступаються дорогою дорослим, старші - молодшим, хлопчики - дівчаткам.
8. Поза шгімназії учні поводяться скрізь і усюди так, щоб не принизити свою честь і гідність, не заплямувати добре ім'я школи.
9. Учні бережуть майно гімназії, акуратно ставляться як до свого, так і до чужого майна, дотримуються чистоти і порядку на території школи.
10. До учнів, які привласнили чужі речі, застосовуються дисциплінарні стягнення. У разі спричинення збитку чужому майну, батьки учнів, які заподіяли збиток, несуть матеріальну відповідальність.
11. Учні, які знайшли втрачені або забуті, на їх думку, речі, належить здати черговому, який знаходиться на першому поверсі школи, черговому вчителю, класному керівнику або шкільній адміністрації.
12. Булінг є неприпустимою формою поведінки учнів у гімназії та за її межами.
13. Не дозволяється жувати гумку, учні можуть користуватися на уроках гаджетами лише для навчання.
14. Учень зобов'язаний виконувати домашні завдання в терміни, встановлені шкільною програмою.
15. На першу вимогу вчителя учень зобов’язаний давати щоденник.
16. Учень повинен щодня вести записи домашніх завдань у щоденнику.
17. Приносити на заняття всі необхідні підручники, зошити, інструменти і письмове приладдя.
ІІ. ПОВЕДІНКА НА УРОКАХ
1. Учні входять до класу за дзвоником. Запізнюватися на уроки без поважних причин заборонено.
2. Коли вчитель входить в клас, учні встають, вітаючи вчителя. Так само учні вітають будь-якого дорослого, який увійшов до класу під час занять.
3. Під час уроку не можна ходити по класу без дозволу вчителя, голосно розмовляти, кричати, відволікатися самому і відволікати інших товаришів від занять розмовами, іграми і іншими справами, що не стосуються уроку.
4. Заняття у гімназії проводяться за кабінетною системою. За кожним учнем у кожному кабінеті закріплено окреме місце. Кожен учень відповідає за збереження санітарного стану та майна на своєму робочому місці.
5. Якщо під час занять учню необхідно вийти з класу, то він повинен попросити дозволу у вчителя.
6. Учень на уроці зобов'язаний виконувати всі вимоги вчителя.
7. Під час відповіді на запитання вчителя учень повинен відповідати голосно, виразно, зрозуміло.
8. Якщо учень хоче поставити питання вчителеві або відповісти на питання вчителя, він піднімає руку.
9. На уроці учень має право ставити питання вчителеві, якщо не зрозумів матеріал під час пояснення.
10. На уроки фізичної культури учні приходять у спортивній формі та спортивному взутті. Учні, звільнені від занять фізкультурою, обов'язково присутні в залі.
11. Дзвінок про закінчення уроку дається для вчителя. Тільки коли вчитель оголосить про закінчення занять, учні мають право покинути клас. При виході вчителя або іншого дорослого з класу учні встають.
12. Учень має право в коректній формі обстоювати свій погляд і свої переконання при обговоренні різних спірних і неоднозначних питань, які стосуються теми уроку.
13. Учні зобов’язані знати і дотримуватися правил техніки безпеки як під час уроків, так і після їх закінчення.
ІІІ. ПОВЕДІНКА УЧНІВ ДО ПОЧАТКУ, НА ПЕРЕРВАХ І ПІСЛЯ УРОКІВ
1. Під час перерви учень зобов'язаний:
- підтримувати чистоту і порядок на своєму робочому місці;
- вийти з класу, якщо попросить вчитель;
- учні на перервах знаходяться на своєму поверсі;
- підкорятися вимогам чергового вчителя ;
- при зустрічі з вчителями, батьками, дорослими відвідувачами гімназії учні вітаються і звільняють дорогу;
- учням забороняється входити до вчительської без дозволу;
- забороняється вживати непристойні вирази і жести, шуміти, заважати відпочивати іншим.
2. Час перерви — особистий час кожного учня. Він може його проводити по своєму розумінню, але не повинен заважати іншим.
3. Під час перерви учні можуть вільно пересуватися по закладу, окрім тих місць, де їм заборонено знаходитися в цілях безпеки (горище, підвал, кухня).
4. Під час перерв учням категорично забороняється залишати шкільну будівлю задля збереження життя та здоров’я та з метою уникнення випадків травматизму серед учнів.
5. Під час перерв забороняється бігати по школі, поблизу віконних отворів, грати в м’яча у класі, коридорах та інших місцях, не пристосованих для ігор.
6. Під час перерв забороняється штовхати один одного, гратися в небезпечні ігри, кидатися портфелями і іншими предметами, застосовувати фізичну силу.
7. У гімназії та на її території категорично забороняється тютюнопаління та вживання алкогольних напоїв.
8. Категорично забороняється самовільно розкривати вікна, сидіти на підвіконнях.
9. На перервах школярі можуть звернутися до свого класного керівника, чергового вчителя за допомогою, якщо проти них здійснюються протиправні дії.
ІV. ПОВЕДІНКА УЧНІВ У ЇДАЛЬНІ
1. Під час харчування в їдальні належить дотримуватися хороших манер і поводитися пристойно.
2. Учні повинні шанобливо ставитись до працівників їдальні.
3. Учні приходять в їдальню після закінчення уроку, дотримуються черги при отриманні їжі.
4. Розмовляти під час прийому їжі слід неголосно, щоб не турбувати тих, хто їсть поряд.
5. Слід вживати їжу і напої, придбані тільки в їдальні.
6. Учні самі прибирають посуд зі столу після вживання їжі.
7. Учні дбайливо ставляться до майна шкільної їдальні.
8. Забороняється заходити в їдальню у верхньому одязі.
V. РЕКОМЕНДАЦІЇ ДО ЗОВНІШНЬОГО ВИГЛЯДУ УЧНІВ
1. У гімназії учні повинні приходити в одязі, який відповідає перебуванню дитини у суспільних місцях. Стиль одягу - діловий, класичний. Для уроків фізичної культури, трудового навчання, хімії обов’язкова спеціальна форма.
2. Спортивний одяг, призначений для уроків фізкультури, на інших уроках недоречний.
3. Одяг повинен відповідати зросту, виражати пошану господаря до самого собе і суспільства.
4. Не можна зловживати косметикою і носити багато прикрас на заняття.
5. Знаходитися в гімназії у верхньому одязі без особливих на те причин не дозволяється.
6. На урочисті загальношкільні заходи учні приходять у святковій формі.
7. На вечори, концерти учні вибирають одяг по рекомендації батьків та на свій розсуд.
VІ. ЧЕРГОВИЙ ПО КЛАСУ І ГІМНАЗІЇ
1. Черговий по класу учень під час перерви має перевірити навчальний кабінет, підготувати дошку, забезпечити порядок у кабінеті.
2. Черговий учень має право зробити зауваження іншим учням щодо правил поведінки та санітарних правил у навчальному кабінеті.
3. Черговий клас по закладу має приступити до чергування за 30 хв. до початку занять. Чергування по закладу триває один навчальний тиждень протягом робочого дня.
4. Чергові учні допомагають черговому вчителю у здійсненні контролю за чистотою, порядком по закладу, за виконанням всіма учнями цих правил.
VІІ. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ
1. Учні не мають права під час знаходження на території гімназії і при проведенні шкільних заходів здійснювати дії, небезпечні для життя і здоров'я самого себе та оточуючих.
2. За порушення цих Правил та Статуту гімназії учні притягуються до відповідальності, до них можуть бути вжиті такі стягнення:
- усне зауваження;
- запис зауваження в щоденник;
- виклик учня самого або з батьками на засідання Ради профілактики;
- відшкодування завданої учнем матеріальної шкоди його батьками.
3. Ці Правила розповсюджуються на всіх учнів гімназії і є обов’язковими для виконання на всій території гімназії, а також під час усіх заходів, що проводяться закладом.
____________ Паулєско М. Г.
Кошторис
доходів і розходів грошових коштів
Слобідського НВК «ЗОШ І ступеня – дошкільний навчальний заклад»
на 2020 рік
№
Назва
Грошові кошти, грн.
Всього
1.
2.
Залишок грошових коштів в шкільному фонді НВК
на 01. 01. 2020р.
Надійдуть грошові кошти до шкільного фонду НВК:
- доходи від орендної плати за землю 2019 р ( 30 га );
- батьківська плата за харчування дітей
_
65000.00
Всього
65000.00
Кошторис
доходів і розходів грошових коштів
Слобідського НВК «ЗОШ І ступеня – дошкільний навчальний заклад» на 2020 рік
№
Назва
Грошові кошти
Всього
1
Поточний ремонт НВК:
- фарба;
- цемент,
- шпаклівка,
- вапно
7000.00
2
Новорічні подарунки
4000.00
3
Електричні товари
7000.00
4
Посуд
2000.00
5
Інвентар (спорт, спецодяг)
10000.00
6
Оздоровлення
5000.00
7
Меблі
20000.00
8
Послуги(Інтернет, податки , заправка картриджа)
10000.00
Всього
65000.00
Директор НВК__________Табакар М. Д.
Перспективний план
розвитку освітньої діяльності Слобідського НВК «ЗОШ І ступеня – дошкільний навчальний заклад »
на 2020 – 2021 навчальний рік
1. Якісна загальноосвітня підготовка учнів на рівні Державних
стандартів НУШ на основі інноваційних технологій навчання.
Новий освітній простір, моніторинг навчальних досягнень учнів.
2. Підвищення професійного рівня кадрового потенціалу згідно
Положення про атестацію та сертифікацію педагогічних працівників.
3. Забезпечення прозорості та інформаційної відкритості з приводу
роботи закладу на власному сайті.
4. Створення умов для надання якісних освітніх послуг шляхом тісної
взаємодії в системі «здобувачі освіти - батьки здобувачів освіти –педагоги» з метою підвищення якості знань учнів.
5. Посилити роботу вчителів з обдарованими учнями для кращих
показників участі у районних предметних олімпіадах та конкурсах ,
постійно вести контроль за рівнем знань, умінь та навичок учнів.
6.Спрямувати роботу педагогічних працівників та залучати батьків до роботи в дистанційному режимі в умовах карантину та інших надзвичайних ситуацій:
- дистанційна форма навчання;
- онлайн-навчання.
7.Використання інформаційних комп’ютерних технологій у процесі дистанційного навчання.
8. Збереження та поліпшення матеріально-технічної бази:
- плануються ремонті роботи по відкриттю спортивної зали для учнівської молоді;
- придбання обладнання та наочного матеріалу для кабінетів фізики та хімії.
9. Основний пріоритет школи – збереження і покращення здоров’я дітей.
Для виконання цієї задачі потрібно:
- підвищити ефективність фізичного виховання шляхом організації
та проведення цілеспрямованої роботи спортивних секцій і
гуртків.
10. Придбання необхідного медичного інвентарю для роботи в сучасних
умовах (дистанційні термометри, джерела чистої питної
води, дезінфікуючі засоби).
11. Систематично працювати над підвищенням якості харчування дітей в
школі та дитячому садку.
12. Завершити роботи по створенню належних протипожежних умов (обробка дерев’яних конструкцій спецзасобами).
Директор Слобідського НВК____________ Марія ТабакарПрозорість та інформаційна відкритість закладу
Правила поведінки здобувача освіти в закладі освіти
ЗАТВЕРДЖЕНО
на засіданні
Загальноучнівської конференції
пр№ 1 від 04.09.2019 року
І. ЗАГАЛЬНІ ПРАВИЛА ПОВЕДІНКИ
1. Правила поведінки учнів базуються на законах України, постановах Міністерства освіти та науки України , органів місцевого самоврядування, Статуті гімназії.
2. Учень приходить в школу за 15-20 хвилин до початку занять, чистий і охайний, займає своє робоче місце з першим дзвінком, готує все необхідне навчальне приладдя до майбутнього уроку.
3. Не можна приносити на територію гімназії з будь-якою метою і використовувати будь-яким способом зброю, в т.ч. ножі, вибухові, вогненебезпечні речовини; спиртні напої, сигарети, наркотики і інші одурманюючі засоби і отрути, а також токсичні речовини і таблетки.
4. Забороняється вживання непристойних виразів і жестів.
5. Не можна без дозволу педагогів або медичної сестри (за узгодженням з батьками) йти зі школи та її території в урочний час.
6. У разі пропуску занять учень зобов'язаний пред'явити класному керівнику довідку або записку від батьків (осіб, їх заміняють) про причину відсутності на заняттях. У разі пропуску більше трьох днів учень зобов'язаний представити довідку з медичної установи.
7. Учень гімназії повинен проявляти пошану до старших, піклуватися про молодших. Школярі поступаються дорогою дорослим, старші - молодшим, хлопчики - дівчаткам.
8. Поза шгімназії учні поводяться скрізь і усюди так, щоб не принизити свою честь і гідність, не заплямувати добре ім'я школи.
9. Учні бережуть майно гімназії, акуратно ставляться як до свого, так і до чужого майна, дотримуються чистоти і порядку на території школи.
10. До учнів, які привласнили чужі речі, застосовуються дисциплінарні стягнення. У разі спричинення збитку чужому майну, батьки учнів, які заподіяли збиток, несуть матеріальну відповідальність.
11. Учні, які знайшли втрачені або забуті, на їх думку, речі, належить здати черговому, який знаходиться на першому поверсі школи, черговому вчителю, класному керівнику або шкільній адміністрації.
12. Булінг є неприпустимою формою поведінки учнів у гімназії та за її межами.
13. Не дозволяється жувати гумку, учні можуть користуватися на уроках гаджетами лише для навчання.
14. Учень зобов'язаний виконувати домашні завдання в терміни, встановлені шкільною програмою.
15. На першу вимогу вчителя учень зобов’язаний давати щоденник.
16. Учень повинен щодня вести записи домашніх завдань у щоденнику.
17. Приносити на заняття всі необхідні підручники, зошити, інструменти і письмове приладдя.
ІІ. ПОВЕДІНКА НА УРОКАХ
1. Учні входять до класу за дзвоником. Запізнюватися на уроки без поважних причин заборонено.
2. Коли вчитель входить в клас, учні встають, вітаючи вчителя. Так само учні вітають будь-якого дорослого, який увійшов до класу під час занять.
3. Під час уроку не можна ходити по класу без дозволу вчителя, голосно розмовляти, кричати, відволікатися самому і відволікати інших товаришів від занять розмовами, іграми і іншими справами, що не стосуються уроку.
4. Заняття у гімназії проводяться за кабінетною системою. За кожним учнем у кожному кабінеті закріплено окреме місце. Кожен учень відповідає за збереження санітарного стану та майна на своєму робочому місці.
5. Якщо під час занять учню необхідно вийти з класу, то він повинен попросити дозволу у вчителя.
6. Учень на уроці зобов'язаний виконувати всі вимоги вчителя.
7. Під час відповіді на запитання вчителя учень повинен відповідати голосно, виразно, зрозуміло.
8. Якщо учень хоче поставити питання вчителеві або відповісти на питання вчителя, він піднімає руку.
9. На уроці учень має право ставити питання вчителеві, якщо не зрозумів матеріал під час пояснення.
10. На уроки фізичної культури учні приходять у спортивній формі та спортивному взутті. Учні, звільнені від занять фізкультурою, обов'язково присутні в залі.
11. Дзвінок про закінчення уроку дається для вчителя. Тільки коли вчитель оголосить про закінчення занять, учні мають право покинути клас. При виході вчителя або іншого дорослого з класу учні встають.
12. Учень має право в коректній формі обстоювати свій погляд і свої переконання при обговоренні різних спірних і неоднозначних питань, які стосуються теми уроку.
13. Учні зобов’язані знати і дотримуватися правил техніки безпеки як під час уроків, так і після їх закінчення.
ІІІ. ПОВЕДІНКА УЧНІВ ДО ПОЧАТКУ, НА ПЕРЕРВАХ І ПІСЛЯ УРОКІВ
1. Під час перерви учень зобов'язаний:
- підтримувати чистоту і порядок на своєму робочому місці;
- вийти з класу, якщо попросить вчитель;
- учні на перервах знаходяться на своєму поверсі;
- підкорятися вимогам чергового вчителя ;
- при зустрічі з вчителями, батьками, дорослими відвідувачами гімназії учні вітаються і звільняють дорогу;
- учням забороняється входити до вчительської без дозволу;
- забороняється вживати непристойні вирази і жести, шуміти, заважати відпочивати іншим.
2. Час перерви — особистий час кожного учня. Він може його проводити по своєму розумінню, але не повинен заважати іншим.
3. Під час перерви учні можуть вільно пересуватися по закладу, окрім тих місць, де їм заборонено знаходитися в цілях безпеки (горище, підвал, кухня).
4. Під час перерв учням категорично забороняється залишати шкільну будівлю задля збереження життя та здоров’я та з метою уникнення випадків травматизму серед учнів.
5. Під час перерв забороняється бігати по школі, поблизу віконних отворів, грати в м’яча у класі, коридорах та інших місцях, не пристосованих для ігор.
6. Під час перерв забороняється штовхати один одного, гратися в небезпечні ігри, кидатися портфелями і іншими предметами, застосовувати фізичну силу.
7. У гімназії та на її території категорично забороняється тютюнопаління та вживання алкогольних напоїв.
8. Категорично забороняється самовільно розкривати вікна, сидіти на підвіконнях.
9. На перервах школярі можуть звернутися до свого класного керівника, чергового вчителя за допомогою, якщо проти них здійснюються протиправні дії.
ІV. ПОВЕДІНКА УЧНІВ У ЇДАЛЬНІ
1. Під час харчування в їдальні належить дотримуватися хороших манер і поводитися пристойно.
2. Учні повинні шанобливо ставитись до працівників їдальні.
3. Учні приходять в їдальню після закінчення уроку, дотримуються черги при отриманні їжі.
4. Розмовляти під час прийому їжі слід неголосно, щоб не турбувати тих, хто їсть поряд.
5. Слід вживати їжу і напої, придбані тільки в їдальні.
6. Учні самі прибирають посуд зі столу після вживання їжі.
7. Учні дбайливо ставляться до майна шкільної їдальні.
8. Забороняється заходити в їдальню у верхньому одязі.
V. РЕКОМЕНДАЦІЇ ДО ЗОВНІШНЬОГО ВИГЛЯДУ УЧНІВ
1. У гімназії учні повинні приходити в одязі, який відповідає перебуванню дитини у суспільних місцях. Стиль одягу - діловий, класичний. Для уроків фізичної культури, трудового навчання, хімії обов’язкова спеціальна форма.
2. Спортивний одяг, призначений для уроків фізкультури, на інших уроках недоречний.
3. Одяг повинен відповідати зросту, виражати пошану господаря до самого собе і суспільства.
4. Не можна зловживати косметикою і носити багато прикрас на заняття.
5. Знаходитися в гімназії у верхньому одязі без особливих на те причин не дозволяється.
6. На урочисті загальношкільні заходи учні приходять у святковій формі.
7. На вечори, концерти учні вибирають одяг по рекомендації батьків та на свій розсуд.
VІ. ЧЕРГОВИЙ ПО КЛАСУ І ГІМНАЗІЇ
1. Черговий по класу учень під час перерви має перевірити навчальний кабінет, підготувати дошку, забезпечити порядок у кабінеті.
2. Черговий учень має право зробити зауваження іншим учням щодо правил поведінки та санітарних правил у навчальному кабінеті.
3. Черговий клас по закладу має приступити до чергування за 30 хв. до початку занять. Чергування по закладу триває один навчальний тиждень протягом робочого дня.
4. Чергові учні допомагають черговому вчителю у здійсненні контролю за чистотою, порядком по закладу, за виконанням всіма учнями цих правил.
VІІ. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ
1. Учні не мають права під час знаходження на території гімназії і при проведенні шкільних заходів здійснювати дії, небезпечні для життя і здоров'я самого себе та оточуючих.
2. За порушення цих Правил та Статуту гімназії учні притягуються до відповідальності, до них можуть бути вжиті такі стягнення:
- усне зауваження;
- запис зауваження в щоденник;
- виклик учня самого або з батьками на засідання Ради профілактики;
- відшкодування завданої учнем матеріальної шкоди його батьками.
3. Ці Правила розповсюджуються на всіх учнів гімназії і є обов’язковими для виконання на всій території гімназії, а також під час усіх заходів, що проводяться закладом.
-
-
Узгоджено
-
-
Фінансовий
звіт про грошові витрати по Слобідському НВК «ЗОШ І ступеня – дошкільний навчальний заклад» станом на 01.07. 2020 року
Дата
Хто відпустив
Назва матеріалів
Назва матеріалів
Сума
Примітка
01.05
2020
12.05
2020
Митев П.
Митев П.
Електротовари
светильники
диодн. лампы
проводка
проводка
известь
изолента
гофра
крепления металлические
гофра
инструмент
сверло
Земельный налог
ножницы
кнопки
изолента
шпаклевка
синька
школьн. звонок
світильники
щиток
конструкции металлические
двери
водоэмульсионка
1184.00
1275.00
3528.00
2799.00
1350.00
330.60
225.00
286.00
151.00
200.00
115.00
44.00
168.00
26.00
23.00
30.00
745.00
230.00
197.00
1470.00
10.00
180.00
1535.00
330.00
Оборот за май
16431.00
Земельный налог
Оплата за лицензию
Услуги банка
168.00
420.00
40.00
Оборот за июнь
628.00
Директор НВК__________Табакар М. Д.
- /uploads/editor/10184/562919/sitepage_45/files/metodichni_rekomendacii_osvitnya_programa.doc
У К Р А Ї Н А
ТАРУТИНСЬКА РАЙОННА РАДА
ОДЕСЬКОЇ ОБЛАСТІ
Р І Ш Е Н Н Я
Про затвердження Статуту Слобідського навчально-виховного комплексу «Загальноосвітня школа І ступеня – дошкільний навчальний заклад» Тарутинської районної ради Одеської області
Відповідно частини другої статті 143 Конституції України, пункту 20 частини першої, частини другої статті 43 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», враховуючи вимоги законів України «Про освіту», «Про загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту», Цивільного кодексу України, Господарського кодексу України, Положення про навчально-виховний комплекс «дошкільний навчальний заклад – загальноосвітній навчальний заклад», «загальноосвітній навчальний заклад – дошкільний навчальний заклад», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.03.2003 р. № 306, рішення районної ради від 20 липня 2011 року № 148-VІ «Про об’єкти та майно спільної власності територіальних громад сіл і селищ Тарутинського району, що перебувають в управлінні Тарутинської районної ради», районна рада
В И Р І Ш И Л А:
1. Затвердити Статут Слобідського навчально-виховного комплексу «Загальноосвітня школа І ступеня – дошкільний навчальний заклад» Тарутинської районної ради Одеської області (далі – Статут), що додається.
2. Доручити голові Тарутинської районної ради шостого скликання підписати затверджений згідно з пунктом 1 цього рішення Статут.
3. Доручити директору Слобідського навчально-виховного комплексу «Загальноосвітня школа І ступеня – дошкільний навчальний заклад» Тарутинської районної ради Одеської області здійснити заходи щодо проведення державної реєстрації Статуту у порядку, передбаченому чинним законодавством України.
4. Контроль за виконанням цього рішення покласти на постійну комісію районної ради з питань освіти, культури, духовності, молоді, фізичної культури і спорту.
Голова районної ради О.І.Тасмасис
03.09.2015
№ 790-VI
ЗАТВЕРДЖЕНО
Рішення Тарутинської районної ради
03 вересня 2015 р. № 790-VІ
Голова Тарутинської
районної ради
____________________ О.І.Тасмасис
СТАТУТ
СЛОБІДСЬКОГО
НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОГО КОМПЛЕКСУ «ЗАГАЛЬНООСВІТНЯ ШКОЛА І СТУПЕНЯ – ДОШКІЛЬНИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД» ТАРУТИНСЬКОЇ РАЙОННОЇ РАДИ
ОДЕСЬКОЇ ОБЛАСТІ
с. Слобідка Тарутинського району
Одеської області – 2015 рік
ЗМІСТ
Розділ 1. | Загальна частина ……………………………………………………............ | …….. 2
|
Розділ 2. | Організація діяльності Слобідського НВК. Прийом (зарахування), відрахування дітей (учнів) ….……………………………………………... |
…….. 5
|
Розділ 3. | Організація навчально-виховного процесу …………………………......... | …...... 6
|
Розділ 4. | Організація харчування та медичного обслуговування дітей та учнів … | …...... 9
|
Розділ 5. | Оцінювання навчальних досягнень учнів (вихованців) Слобідського НВК ……..………………………………………………………................... |
…...... 9
|
Розділ 6. | Виховний процес у Слобідському НВК ………………………………….. | ….... 10
|
Розділ 7. | Учасники навчально-виховного процесу ………………………………... | ….... 11
|
Розділ 8. | Управління Слобідським НВК ………………………………..................... | ….... 15
|
Розділ 9. | Трудовий колектив Слобідського НВК …………………………………... | ….... 20
|
Розділ 10. | Матеріально-технічна база та фінансово-господарська діяльність Слобідського НВК ….…………………………............................................ |
….... 20
|
Розділ 11. | Міжнародне співробітництво …………………........................................... | ….... 21
|
Розділ 12. | Контроль за діяльністю Слобідського НВК ................................................ | ….... 22
|
Розділ 13. | Реорганізація, ліквідація Слобідського НВК .............................................. | ….... 22
|
Розділ 14. | Заключні положення ..................................................................................... | ….... 23
|
2
Розділ 1. ЗАГАЛЬНА ЧАСТИНА
1.1. Слобідський навчально-виховний комплекс «Загальноосвітня школа І ступеня – дошкільний навчальний заклад» Тарутинської районної ради Одеської області (далі – Слобідський НВК) є навчально-виховним закладом, який утворений на майні, що належить на праві спільної власності територіальним громадам сіл і селищ Тарутинського району, інтереси яких представляє Тарутинська районна рада Одеської області (далі – Власник). За своїм статусом Слобідський НВК є комунальним навчальним закладом.
1.2. Засновником (власником) Слобідського НВК є Тарутинська районна рада Одеської області, яка забезпечує його утримання, фінансування, матеріально-технічне оснащення та вирішення інших питань, що випливають в процесі реалізації статутних завдань.
Координація діяльності Слобідського НВК здійснюється уповноваженим Тарутинською районною радою Одеської області органом – Тарутинською районною державною адміністрацією Одеської області, у тому числі її структурним підрозділом у сфері освіти (далі – уповноважений орган).
1.3. Повне найменування Слобідського НВК українською мовою – СЛОБІДСЬКИЙ НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИЙ КОМПЛЕКС «ЗАГАЛЬНООСВІТНЯ ШКОЛА І СТУПЕНЯ – ДОШКІЛЬНИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД» ТАРУТИНСЬКОЇ РАЙОННОЇ РАДИ ОДЕСЬКОЇ ОБЛАСТІ», російською мовою – СЛОБОДСКОЙ УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНЫЙ КОМПЛЕКС «ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА I СТУПЕНИ – ДОШКОЛЬНОЕ УЧЕБНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ» ТАРУТИНСКОГО РАЙОННОГО СОВЕТА ОДЕССКОЙ ОБЛАСТИ».
Скорочене найменування Слобідського НВК українською мовою – СЛОБІДСЬКИЙ НВК, російською мовою – СЛОБОДСКОЙ УВК.
1.4. Юридична адреса та місцезнаходження Слобідського НВК: 68525, Одеська область, Тарутинський район, село Слобідка, вул. Калініна, буд. 34.
1.5. Слобідський НВК є правонаступником навчально-виховного комплексу «Загальноосвітня школа І-ІІ ступенів – дошкільний заклад» с. Слобідка.
1.6. Слобідський НВК є юридичною особою публічного права, має рахунки в установах банку, печатку, штамп, за рішенням Власника може мати самостійний баланс.
Слобідський НВК є неприбутковою бюджетною установою.
1.7. Слобідський НВК у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України «Про освіту», «Про загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту», іншими законодавчими актами України, постановами Верховної Ради України, актами Президента України, прийнятими відповідно до Конституції та законів України, Кабінету Міністрів України, наказами МОН України, інших центральних органів виконавчої влади, рішеннями Одеської обласної та Тарутинської районної рад, розпорядженнями голів Одеської обласної та Тарутинської районної державних адміністрацій та наказами їх структурних підрозділів у сфері освіти та цим Статутом.
1.8. Головною метою діяльності Слобідського НВК є реалізація прав громадян на здобуття дошкільної, базової загальної середньої освіти, задоволення потреб громадян у нагляді, догляді та оздоровленні дітей, створення умов для їх фізичного, розумового і духовного розвитку.
1.9. Головними принципами здійснення освіти в Слобідському НВК є:
доступність для кожного громадянина освітніх послуг, що надаються системою дошкільної та загальної середньої освіти;
рівність умов кожної людини для реалізації її задатків, нахилів, здібностей, обдарувань, всебічного розвитку;
гуманізм, демократизм, пріоритетність загальнолюдських духовних цінностей;
3
органічний зв’язок із світовою та національною історією, культурою, традиціями;
незалежність освіти від політичних партій, громадських і релігійних організацій;
науковий, світський характер освіти;
інтеграція з наукою і виробництвом;
взаємозв’язок з освітою інших країн;
гнучкість і прогностичність системи освіти;
єдність розвитку, виховання, навчання і оздоровлення дітей;
єдність виховних впливів сім’ї і дошкільного навчального закладу;
поєднання державного управління і громадського самоврядування в освіті;
наступність і перспективність між дошкільною та початковою загальною освітою;
особистісно-орієнтований підхід до розвитку особистості дитини;
демократизація та гуманізація педагогічного процесу;
відповідність змісту, рівня й обсягу дошкільної освіти особливостям розвитку та стану здоров’я дитини дошкільного віку.
1.10. Основними завданнями Слобідського НВК є:
реалізація державної політики в галузі освіти, виховання морально і фізично здорового покоління і розвиток творчих здібностей та інтересів дітей;
створення умов для різнобічного розвитку дитини дошкільного віку, учня, формування гармонійної особистості, збереження та зміцнення її фізичного і психічного здоров’я;
формування основних норм загальнолюдської моралі;
створення умов для здобуття дітьми дошкільного віку, учнями безперервної дошкільної та базової загальної середньої освіти в обсязі державних стандартів дошкільної та загальної середньої освіти, розвитку їх творчих здібностей і нахилів;
виховання свідомого ставлення до свого здоров’я та здоров’я інших громадян як найвищої соціальної цінності, формування гігієнічних навичок і засад здорового способу життя;
виховання шанобливого ставлення до родини, поваги до народних традицій і звичаїв, державної мови, регіональних мов або мов меншин та рідної мови, національних цінностей Українського народу та інших народів і націй;
формування умінь і навичок дітей дошкільного віку, необхідних для навчання у школі;
формування особистості учня (вихованця), розвиток його здібностей і обдарувань;
виховання громадянина України;
виховання в учнів (вихованців) поваги до Конституції України, державних символів України, прав і свобод людини і громадянина, почуття власної гідності, відповідальності перед законом за свої дії, свідомого ставлення до обов’язків людини і громадянина;
реалізація права учнів (вихованців) на вільне формування політичних і світоглядних переконань;
підготовка учнів (вихованців) до здобуття повної загальної середньої освіти;
визначення прав та обов’язків учасників навчально-виховного процесу, встановлення відповідальності за порушення законодавства про дошкільну та загальну середню освіту.
Слобідський НВК здійснює виконання й інших завдань, що передбачені чинним законодавством України в галузі освіти.
1.11. Слобідський НВК має право:
користуватися пільгами, що передбачені державою;
проходити в установленому порядку державну атестацію;
визначати форми, методи і засоби організації навчально-виховного процесу за погодженням з уповноваженим органом;
4
визначати варіативну частину робочого навчального плану, розробляти і впроваджувати програми навчальної та науково-методичної роботи з урахуванням державних стандартів, експериментальний та індивідуальний робочі навчальні плани;
спільно з вищими навчальними закладами проводити науково-дослідну, експериментальну, пошукову роботу;
своєчасно забезпечувати підготовку, перепідготовку, підвищення кваліфікації та стажування педагогічних кадрів;
за погодженням з Власником і уповноваженим органом вирішувати питання надання в оренду земельних ділянок, які перебувають у постійному користуванні, рухоме та нерухоме майно або обладнання, що тимчасово не використовується у навчально-виховній, навчально-виробничій, науковій діяльності, у разі, коли це не погіршує соціально-побутових умов учасників навчально-виховного процесу;
використовувати різні форми морального та матеріального заохочення до учасників навчально-виховного процесу;
вирощувати, переробляти та реалізувати сільськогосподарську продукцію, збирати, переробляти та реалізувати лікарські рослини, отримувати внаслідок цього відповідні кошти;
отримувати в межах чинного законодавства України кошти і матеріальні цінності від органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, юридичних і фізичних осіб;
бути власником і розпорядником рухомого і нерухомого майна в межах, передбачених чинним законодавством України і цим Статутом;
за погодженням з уповноваженим органом залишати у своєму розпорядженні і використовувати власні надходження у порядку, визначеному чинним законодавством України;
ініціювати питання запровадження форми для учнів;
ініціювати внесення змін або доповнень до цього Статуту.
1.12. Слобідський НВК несе відповідальність перед собою, суспільством і державою за:
реалізацію завдань, визначених законодавством України;
забезпечення рівня навчання і виховання в обсязі державних вимог;
дотримання умов, що визначаються за результатами атестації;
створення безпечних умов освітньої діяльності;
дотримання державних стандартів освіти;
дотримання договірних зобов’язань з іншими суб’єктами освітньої, виробничої, наукової діяльності та приватними особами, у тому числі зобов’язань за міжнародними угодами;
дотримання фінансової дисципліни.
1.13. Слобідський НВК самостійно приймає рішення і здійснює діяльність в межах компетенції, передбаченої чинним законодавством України та цим Статутом.
1.14. В Слобідському НВК визначені українська та російська мови навчання, вивчається англійська мова як предмет. Профіль універсальний.
1.15. Відповідно до освітнього рівня Слобідський НВК належить до типу навчальних закладів «навчально-виховний комплекс «загальноосвітня школа – дошкільний навчальний заклад» з універсальним профілем.
1.16. На основі встановлених Кабінетом Міністрів України нормативів фінансування дошкільної та загальної середньої освіти у Слобідському НВК встановлюється така мережа класів і груп:
періоди дошкільного віку – переддошкільний (0-3 роки), молодший дошкільний (3-5 років), старший дошкільний (5-6 років);
І ступень – початкова школа (1-4 класи – термін навчання 4 роки).
5
Розділ 2. ОРГАНІЗАЦІЯ ДІЯЛЬНОСТІ СЛОБІДСЬКОГО НВК.
ПРИЙОМ (ЗАРАХУВАННЯ), ВІДРАХУВАННЯ ДІТЕЙ (УЧНІВ)
2.1. Слобідський НВК складається з двох підрозділів – шкільного (загальноосвітня школа І ступеня) та дошкільного (дошкільний навчальний заклад – дитячий садок).
2.2. Уповноважений орган закріплює за Слобідським НВК територію обслуговування, яка, як правило, має співпадати з межами села Слобідка Тарутинського району Одеської області, і до початку навчального року організовує взяття на облік дітей, які мають відвідувати Слобідський НВК.
2.3. Дошкільний підрозділ Слобідського НВК.
2.3.1. Прийом дітей до дошкільного підрозділу та зарахування учнів (вихованців) до всіх класів загальноосвітньої школи здійснюється на безконкурсній основі, як правило, відповідно до території обслуговування, якою є село Слобідка Тарутинського району Одеської області.
2.3.2. Прийом дітей до дошкільного підрозділу здійснюється директором Слобідського НВК протягом календарного року на підставі заяви батьків або осіб, які їх замінюють, медичної довідки про стан здоров’я дитини з висновком лікаря, що дитина може відвідувати дошкільний навчальний заклад, довідки дільничного лікаря про епідеміологічне оточення, свідоцтва про народження.
2.3.3. Під час прийому дитини до дошкільного підрозділу директор Слобідського НВК зобов’язаний ознайомити батьків або осіб, що їх замінюють, із Статутом Слобідського НВК, іншими документами, що регламентують діяльність дошкільного підрозділу.
2.3.4. Групи у дошкільному підрозділі комплектуються, як правило, за віковими (одновіковими, різновіковими) ознаками. Комплектування груп та визначення їх кількості здійснюється відповідно до нормативів наповнюваності, санітарно-гігієнічних норм і правил утримання дітей у дошкільних навчальних закладах згідно з поданими заявами батьків або осіб, які їх замінюють.
Наповнюваність груп для дітей від трьох до шести (семи) років не повинна перевищувати 20 (змішаного віку – 15 осіб) і бути меншою 5 осіб у групі.
Формування новостворених груп у дошкільному підрозділі здійснюється наприкінці оздоровчого періоду (серпень).
2.3.5. За дитиною зберігається місце в дошкільному підрозділі у разі її хвороби, карантину, санаторного лікування, реабілітації, на час відпустки батьків або осіб, які їх замінюють, а також у літній оздоровчий період (75 днів).
2.3.6. Відрахування дитини з дошкільного підрозділу може здійснюватись: за бажанням батьків або осіб, які їх замінюють; на підставі медичного висновку про стан здоров’я дитини; у разі несплати без поважних причин батьками або особами, які їх замінюють, плати за харчування дитини протягом двох місяців.
Дирекція Слобідського НВК письмово повідомлятиме батьків або осіб, які їх замінюють, про відрахування дитини не менш як за 10 календарних днів із зазначенням причин відрахування. Безпідставне відрахування дитини з дошкільного підрозділу забороняється.
2.3.7. Режим роботи дошкільного підрозділу встановлюється рішенням Власника за пропозицією уповноваженого органу, погодженою з місцевим органом охорони здоров’я.
2.4. Шкільний підрозділ Слобідського НВК.
6
2.4.1. Класи у загальноосвітній школі формуються за погодженням зі структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу згідно з нормативами їх наповнюваності, встановленими чинним законодавством України, з урахуванням наявності приміщень, що відповідають санітарно-гігієнічним вимогам для здійснення навчально-виховного процесу, та відповідно до кількості поданих заяв про зарахування до школи, а також з урахуванням демографічної ситуації.
В разі, коли кількість дітей менша за визначену нормативами їх наповнюваності, у шкільному підрозділі організуються заняття за індивідуальною формою навчання.
2.4.2. У шкільному підрозділі можуть створюватися групи продовженого дня, а також за погодженням зі структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу створюватись класи з поглибленим вивченням предметів, класи (групи) з вечірньою (заочною, дистанційною) формою навчання, запроваджуватись індивідуальне навчання та навчання екстерном у відповідності до передбаченого чинним законодавством України порядку.
2.4.3. Зарахування учнів до шкільного підрозділу здійснюється, як правило, до початку навчального року за наказом директора Слобідського НВК на підставі поданої батьками або особами, які їх замінюють, заяви з додаванням до неї копії свідоцтва про народження дитини, медичної довідки встановленого зразка, особової справи (крім дітей, які вступають до першого класу).
До першого класу зараховуються, як правило, діти з шести років.
2.4.4. Директор Слобідського НВК зобов’язаний вжити заходів до ознайомлення дітей та їх батьків або осіб, які їх замінюють, з порядком зарахування до шкільного підрозділу, Статутом Слобідського НВК, правилами внутрішнього розпорядку та іншими документами, що регламентують організацію навчально-виховного процесу.
2.4.5. Переведення учнів (вихованців) закладів до наступного класу здійснюється у порядку, встановленому центральним органом виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері освіти.
У разі вибуття учня з населеного пункту батьки або особи, які їх замінюють, мають подати до Слобідського НВК заяву із зазначенням причини вибуття.
2.4.6. Про можливе відрахування дирекція Слобідського НВК має у письмовій формі:
проінформувати батьків учня (осіб, які їх замінюють) – не пізніше ніж за один місяць до дня можливого відрахування;
повідомити структурний підрозділ у сфері освіти уповноваженого органу – у двотижневий строк до можливого відрахування.
РОЗДІЛ 3. ОРГАНІЗАЦІЯ НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОГО ПРОЦЕСУ
3.1. Навчально-виховний процес Слобідського НВК регламентується планом роботи, який складається дирекцією Слобідського НВК самостійно на навчальний рік (для дошкільного підрозділу – також на оздоровчий період) і в якому відображаються найголовніші питання роботи та перспективи розвитку.
План роботи дошкільного підрозділу схвалюється педагогічною радою, затверджується директором Слобідського НВК та погоджується зі структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу, а план на оздоровчий період – додатково погоджується з територіальною санітарно-епідеміологічною службою.
Робочий навчальний план шкільного підрозділу, складений на основі типових навчальних планів, розроблених та затверджених центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, із конкретизацією варіативної частини визначеного профілю навчання погоджується педагогічною радою Слобідського НВК і затверджується структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу. У вигляді додатків до робочого навчального плану додаються розклад уроків та режим роботи (щоденний, річний).
7
Експериментальні та індивідуальні робочі навчальні плани Слобідського НВК погоджуються з центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, за поданням структурного підрозділу у сфері освіти Одеської обласної державної адміністрації.
3.2. Відповідно до робочого навчального плану педагогічні працівники Слобідського НВК самостійно добирають програми, підручники, навчальні посібники, яким надано гриф центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, а також науково-методичну літературу, дидактичні матеріали, форми, методи і засоби навчальної роботи, що мають забезпечувати виконання статутних завдань та здобуття освіти на рівні державних стандартів.
3.3. Слобідський НВК здійснює навчально-виховний процес за денною формою навчання.
Бажаючим надається право і створюються умови для індивідуального навчання, прискореного закінчення закладу освіти (заочна (дистанційна) форма навчання), складання державної підсумкової атестації екстерном.
3.4. Слобідський НВК самостійно обирає форми, засоби і методи навчання та виховання відповідно до законів України «Про освіту», «Про загальну середню освіту», «По дошкільну освіту» та цього Статуту з урахуванням специфіки Слобідського НВК, профілю та інших особливостей організації навчально-виховного процесу.
3.5. Навчально-виховний процес у Слобідському НВК здійснюється за груповою та індивідуальною формою навчання.
3.6. Відповідно до поданих батьками або особами, які їх замінюють, заяв Слобідський НВК за погодженням зі структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу створює умови для прискореного навчання та навчання екстерном.
3.7. Слобідський НВК може виконувати освітні програми і надавати платні послуги на договірній основі згідно з переліком, затвердженим Кабінетом Міністрів України, та у відповідності до порядку надання платних послуг, затвердженого центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
Відмова батьків або осіб, які їх замінюють, від запропонованих додаткових освітніх послуг, які не визначені Державною базовою програмою, не може бути підставою для відрахування дитини з дошкільного підрозділу. Крім того, платні послуги не можуть надаватися замість або в рамках Державної базової програми.
3.8. Навчальний рік у Слобідському НВК розпочинається 1 вересня і закінчується: у шкільному підрозділі – відповідно до нормативних документів центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, у дошкільному підрозділі – 31 травня наступного року. З 1 червня до 31 серпня (оздоровчий період) проводиться оздоровлення дітей. Оздоровчий період у дошкільному підрозділі проходитиме з 1 червня по 31 серпня.
Протягом оздоровчого періоду при Слобідському НВК можуть діяти пришкільні оздоровчі табори.
3.9. Структура навчального року шкільного підрозділу (тривалість навчальних занять, поділ на чверті, семестри (триместри)) та режим його роботи встановлюється у межах часу, передбаченого робочим навчальним планом, за погодженням зі структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу.
У разі виникнення екологічного лиха та епідемій уповноваженим органом за погодженням з Власником та територіальним органом державної санітарно-епідеміологічної служби може встановлюватися особливий режим роботи Слобідського НВК.
8
3.10. Поділ класів на групи на уроках з окремих предметів здійснюється згідно з нормативами, встановленими центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, за погодженням структурного підрозділу у сфері освіти уповноваженого органу.
3.11. Загальна тривалість канікул у шкільному підрозділі протягом навчального року не повинна становити менш як 30 календарних днів.
3.12. Тривалість занять, уроків у Слобідському НВК становить:
у дошкільному підрозділі – 30 хвилин;
у шкільному підрозділі: у 1-х класах – 35 хвилин; у 2-4-х класах – 40 хвилин.
3.13. Зміна тривалості уроків допускається за погодженням зі структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу та територіальним підрозділом державної санітарно-епідеміологічної служби.
3.14. Навчально-виховний процес здійснюється за різними формами: у вигляді уроків, лекцій, лабораторно-практичних та семінарських занять, диспутів, навчально-виробничих екскурсій, науково-дослідною та експериментальною діяльністю; поряд з традиційними методами і формами використовуються інноваційні технології навчання.
3.15. Тривалість перерв між заняттями у дошкільному підрозділі та між уроками у шкільному підрозділі встановлюється з урахуванням потреби в організації активного відпочинку і харчування дітей дошкільного віку та учнів.
Тривалість перерв між уроками встановлюється в кількості 10 хвилин, великої перерви після другого уроку – 30 хвилин.
3.16. Щоденна кількість і послідовність навчальних занять визначається розкладом уроків у шкільному підрозділі і занять в дошкільному підрозділі, який складається відповідно до навчального плану з дотриманням педагогічних та санітарно-гігієнічних вимог і затверджується директором Слобідського НВК.
Режим роботи всіх підрозділів Слобідського НВК встановлюється відповідно до нормативних документів центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти. Тижневий режим роботи Слобідського НВК фіксується у розкладі уроків.
Крім різних форм обов’язкових навчальних занять, в Слобідському НВК можуть проводитися індивідуальні, групові, факультативні та інші позакласні заняття та заходи, що передбачатимуться окремим розкладом і спрямовані на задоволення освітніх інтересів дітей дошкільного віку та учнів, на розвиток їх творчих здібностей, нахилів і обдарувань.
3.17. Відволікання учнів від навчальних занять для проведення інших видів діяльності забороняється (крім випадків, передбачених законодавством України).
3.18. Залучення учнів до видів діяльності, не передбачених навчальною програмою та робочим навчальним планом шкільного підрозділу Слобідського НВК, дозволяється лише за їх згодою та згодою батьків або осіб, які їх замінюють.
3.19. Зміст, обсяг і характер домашніх завдань визначаються вчителем відповідно до педагогічних і санітарно-гігієнічних вимог з урахуванням вимог навчальних програм та індивідуальних особливостей учнів.
3.20. Домашні завдання учням 1-х класів на задаються.
9
Розділ 4. ОРГАНІЗАЦІЯ ХАРЧУВАННЯ
ТА МЕДИЧНОГО ОБСЛУГОВУВАННЯ ДІТЕЙ ТА УЧНІВ
4.1. Слобідський НВК забезпечує збалансоване харчування дітей та учнів, необхідне для їх нормального росту і розвитку, у відповідності до Порядку організації харчування дітей у навчальних та оздоровчих закладах, затвердженому наказом Міністерства охорони здоров’я України та Міністерства освіти і науки України від 01.06.2005 р. № 242/329 і зареєстрованому у Міністерстві юстиції України 15.06.2005 р. за № 661/10941. Як правило, безоплатно забезпечуються гарячим харчуванням:
трьохразовим – діти дошкільного віку;
дворазовим – учні 1-4 класів та учні пільгових категорій.
4.2 Медичне обслуговування дітей та учнів у Слобідському НВК здійснюється на безоплатній основі відповідно до Основ законодавства України про охорону здоров’я та актів Кабінету Міністрів України і включає проведення обов’язкових медичних оглядів, у тому числі медичних оглядів перед профілактичними щепленнями, проведення профілактичних щеплень згідно з календарем щеплень, надання невідкладної медичної допомоги на догоспітальному етапі, організацію заходів для госпіталізації (у разі показань) та інформування про це батьків або осіб, які їх замінюють.
Медичне обслуговування дітей та учнів здійснюється медичними працівниками комунальних установ, які належать до спільної власності територіальних громад сіл і селищ Тарутинського району.
Розділ 5. ОЦІНЮВАННЯ НАВЧАЛЬНИХ ДОСЯГНЕНЬ
УЧНІВ (ВИХОВАНЦІВ) СЛОБІДСЬКОГО НВК
5.1. В Слобідському НВК здійснюється тематичний облік знань, умінь і навичок учнів (вихованців). Система оцінювання навчальних досягнень учнів (вихованців) запроваджується стимулююча у відповідності до критеріїв оцінювання навчальних досягнень учнів (вихованців), визначених центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
5.2. Облік навчальних досягнень учнів (вихованців) протягом навчального року здійснюється у класних журналах, інструкції про ведення яких затверджуються центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти. Результати навчальної діяльності за рік заносяться до особових справ учнів.
5.3. У першому класі дається словесна характеристика знань, умінь і навичок учнів. За рішенням педагогічної ради Слобідського НВК може надаватися словесна характеристика знань, умінь і навичок учнів другого класу.
У наступних класах оцінювання здійснюється за 12-бальною системою: 1, 2 та 3 бали – низький рівень; 4, 5 та 6 бали – середній рівень; 7, 8 та 9 бали – достатній рівень; 10, 11 та 12 бали – високий рівень.
5.4. За рішенням педагогічної ради у Слобідському НВК може бути запроваджено оцінювання поведінки учнів, їх участь у суспільно корисній та громадській діяльності. До додатку до табеля успішності зазначені оцінки не виставляються.
5.5. Оцінки з навчальних предметів в балах виставляються поточні, за тему, за семестр, за рік, за державну підсумкову атестацію. У документі про освіту (табелі успішності) відображаються досягнення учнів у навчанні за семестри, навчальний рік та державна підсумкова атестація.
5.6. Результати семестрового, річного оцінювання та державної підсумкової атестації доводяться до відома учнів класним керівником (головою атестаційної комісії).
10
5.7. Навчання у випускних (4-х) класах Слобідського НВК завершується державною підсумковою атестацією. Зміст, форма і порядок державної підсумкової атестації визначаються центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
В окремих випадках учні за станом здоров’я або з інших поважних причин можуть бути звільнені від державної підсумкової атестації у порядку, що встановлюється центральними органами виконавчої влади, що забезпечують формування державної політики у сфері освіти та охорони здоров’я.
5.8. Учні початкової школи, які протягом одного року навчання не засвоїли програмний матеріал, за поданням педагогічної ради та згодою батьків (осіб, які їх замінюють) направляються для обстеження фахівцями відповідної психолого-медико-педагогічної консультації. За висновками зазначеної консультації такі учні можуть продовжувати навчання в спеціальних школах (школах-інтернатах) або навчатися за індивідуальними навчальними планами і програмами за згодою батьків (осіб, які їх замінюють).
5.9. Учні початкової школи, які через поважні причини (хвороба, інші обставини) за результатами річного оцінювання не засвоїли скориговану до індивідуальних здібностей навчальну програму, можуть бути, як виняток, залишені для повторного навчання у тому самому класі за рішенням педагогічної ради та за згодою батьків (осіб, які їх замінюють).
5.10. За результатами навчання учням (випускникам) видається табель успішності (1-4 класи) за затвердженим Кабінетом Міністрів України зразком.
5.11. Учні, які не отримали табель успішності, можуть продовжити навчання екстерном.
5.12. За відмінні успіхи в навчанні учні 2-4-х класів можуть нагороджуватися похвальним листом «За високі досягнення у навчанні» у порядку, встановленому центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
За успіхи у навчанні (праці) для учасників навчально-виховного процесу за рішенням педагогічної ради Слобідського НВК можуть встановлюватися різні форми морального і матеріального заохочення.
5.13. Контроль за дотриманням порядку видачі табелів успішності та похвальних листів здійснюється центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу.
Розділ 6. ВИХОВНИЙ ПРОЦЕС У СЛОБІДСЬКОМУ НВК
6.1. Виховання учнів (вихованців) у шкільному підрозділі Слобідського НВК здійснюється під час проведення уроків, в процесі позаурочної та позашкільної роботи.
6.2. У Слобідському НВК забороняється утворення та діяльність організаційних структур політичних партій, а також релігійних організацій і воєнізованих формувань.
Примусове залучення учнів (вихованців) Слобідського НВК до вступу в будь-які громадські об’єднання, громадські, громадсько-політичні, релігійні організації і воєнізовані формування, а також до діяльності в зазначених об’єднаннях, участі в агітаційній роботі та політичних акціях забороняється.
6.3. Дисципліна в Слобідському НВК дотримується на основі взаємоповаги усіх учасників навчально-виховного процесу, дотримання правил внутрішнього розпорядку та цього Статуту.
Застосування методів фізичного та психічного насильства до учнів забороняється.
11
Розділ 7. УЧАСНИКИ НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОГО ПРОЦЕСУ
7.1. Учасниками навчально-виховного процесу у Слобідському НВК є діти дошкільного віку, учні (вихованці); педагогічні працівники, вихователі, помічники вихователів; практичний психолог; бібліотекар; інженерно-технічні працівники та навчально-допоміжний персонал; керівні працівники; батьки або особи, які їх замінюють.
7.2. Статус учасників навчально-виховного комплексу, їх права та обов’язки визначаються законами України «Про освіту», «Про дошкільну освіту», «Про загальну середню освіту», іншими актами законодавства України, положеннями про відповідний навчальний заклад, затвердженими Кабінетом Міністрів України, цим Статутом, правилами внутрішнього розпорядку Слобідського НВК.
7.3. Учні (вихованці) Слобідського НВК мають гарантоване державою право на:
доступність і безоплатність дошкільної та базової загальної середньої освіти;
вибір форми навчання, профільного напряму, факультативів, спецкурсів, позакласних занять;
безпечні і нешкідливі для здоров’я умови розвитку, виховання, навчання та праці;
здоровий спосіб життя, відпочинок під час перерв між уроками та у канікулярний час;
користування навчально-виробничою, науковою, матеріально-технічною, культурно-спортивною, корекційно-відновною та лікувально-оздоровчою базою Слобідського НВК;
доступ до інформації з усіх галузей знань;
участь в різних видах навчальної, науково-практичної діяльності, конференціях, олімпіадах, виставках, конкурсах тощо;
участь в обговоренні і внесення власних пропозицій щодо організації навчально-виховного процесу, дозвілля учнів;
отримання додаткових, у тому числі платних, навчальних послуг;
перегляд результатів оцінювання навчальних досягнень з усіх предметів інваріантної та варіативної частини;
особисту участь або участь через своїх представників в роботі органів громадського самоврядування Слобідського НВК;
участь в роботі добровільних самодіяльних об’єднань, творчих студій, клубів, гуртків, груп за інтересами тощо;
повагу людської гідності, вільне вираження поглядів, переконань;
захист від будь-якої інформації, пропаганди та агітації, що завдає шкоди їх здоров’ю, моральному та духовному розвитку;
захист від будь-яких форм експлуатації, психічного і фізичного насильства, від дій педагогічних та інших працівників, які порушують їх права, принижують честь і гідність.
7.4. Учні Слобідського НВК зобов’язані:
оволодівати знаннями, вміннями, практичними навичками в обсязі не меншому, ніж визначено Державним стандартом загальної середньої освіти;
підвищувати свій загальний культурний рівень;
брати участь у пошуковій та науковій діяльності, передбаченій навчальними програмами та навчальним планом Слобідського НВК, цим Статутом;
дотримуватися вимог законодавства, моральних, етичних норм, поважати честь і гідність інших учнів та працівників;
виконувати вимоги педагогічних та інших працівників Слобідського НВК відповідно до цього Статуту та правил внутрішнього розпорядку Слобідського НВК;
брати посильну участь у різних видах трудової діяльності, що не заборонені чинним законодавством України;
дбайливо ставитися до державного, громадського і особистого майна, майна інших учасників навчально-виховного процесу;
12
дотримуватися вимог цього Статуту, правил внутрішнього розпорядку Слобідського НВК;
дотримуватися правил особистої гігієни.
7.5. Учні Слобідського НВК залучаються за їх згодою та згодою батьків або осіб, які їх замінюють, до самообслуговування, різних видів суспільно корисної праці відповідно до цього Статуту і правил внутрішнього розпорядку з урахуванням віку, статі, фізичних можливостей.
7.6. За невиконання учасниками навчально-виховного процесу своїх обов’язків, порушення цього Статуту, правил внутрішнього розпорядку на них можуть накладатися стягнення відповідно до закону.
7.7. Педагогічним працівником повинна бути особа з високими моральними якостями, яка має відповідну педагогічну освіту, належний рівень професійної підготовки, забезпечує результативність та якість своєї роботи, фізичний та психічний стан здоров’я якої дає змогу виконувати професійні обов’язки в навчальних закладах системи загальної середньої освіти.
7.8. До педагогічної діяльності у Слобідському НВК не допускаються особи, яким вона заборонена за медичними показаннями, за вироком суду. Перелік медичних протипоказань щодо провадження педагогічної діяльності встановлюється законодавством.
7.9. Призначення на посаду, звільнення з посади педагогічних та інших працівників Слобідського НВК, інші трудові відносини регулюються чинним законодавством про працю України, законами України «Про освіту», «Про дошкільну освіту», «Про загальну середню освіту» та іншими законодавчими актами.
7.10. Обсяг педагогічного навантаження вчителів визначається відповідно до законодавства директором Слобідського НВК і затверджується структурним підрозділом у сфері освіти уповноваженого органу.
Обсяг педагогічного навантаження може бути менше тарифної ставки (посадового окладу) лише за письмовою згодою педагогічного працівника.
Перерозподіл педагогічного навантаження протягом навчального року допускається лише в разі зміни кількості годин для вивчення окремих предметів, що передбачається робочим навчальним планом, або за письмовою згодою педагогічного працівника з дотриманням вимог законодавства про працю.
7.11. Директор Слобідського НВК призначає керівних працівників дошкільного підрозділу, класних керівників, завідуючих навчальними кабінетами, майстернями, навчально-дослідними ділянками, права та обов’язки яких визначаються нормативно-правовими актами центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, правилами внутрішнього розпорядку та цим Статутом.
7.12. Не допускається відволікання педагогічних працівників від виконання професійних обов’язків крім випадків, передбачених чинним законодавством України.
Залучення педагогічних працівників до участі у видах робіт, не передбачених робочим навчальним планом, навчальними програмами та іншими документами, що регламентують діяльність Слобідського НВК, здійснюється лише за їх згодою.
7.13. Педагогічні працівники Слобідського НВК підлягають атестації, яка, як правило, є обов’язковою і здійснюється один раз на п’ять років, відповідно до порядку, встановленого центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
За результатами атестації педагогічних працівників визначається їх відповідність займаній посаді, присвоюється кваліфікаційна категорія (спеціаліст, спеціаліст другої, першої, вищої категорії) та може бути присвоєно педагогічне звання «старший учитель», «учитель (вихователь) - методист», «педагог-організатор-методист» та інші.
13
7.14. Педагогічні працівники закладу мають право:
самостійно обирати форми, методи, способи навчальної роботи, не шкідливі для здоров’я дітей дошкільного віку та учнів;
брати участь у роботі методичних об’єднань, нарад, зборів закладу та інших органів самоврядування Слобідського НВК, в заходах, пов’язаних з організацією навчально-виховної роботи;
брати участь у роботі органів громадського самоврядування Слобідського НВК;
обирати форми та здійснювати підвищення своєї кваліфікації; навчатися у вищих навчальних закладах і закладах системи підготовки та підвищення кваліфікації педагогічних працівників;
виявляти педагогічну ініціативу;
проходити атестацію, у тому числі позачергову, для здобуття відповідної кваліфікаційної категорії та отримувати її в разі успішного проходження атестації;
проводити в установленому порядку науково-дослідну, експериментальну, пошукову роботу;
вносити керівництву Слобідського НВК і органам управління освітою пропозиції щодо поліпшення роботи Слобідського НВК та навчально-виховної роботи у ньому;
на соціальне і матеріальне забезпечення відповідно до чинного законодавства України;
об’єднуватися у професійні спілки та бути членами інших громадських об’єднань, діяльність яких не заборонена чинним законодавством України;
порушувати питання захисту прав, професійної та людської честі і гідності.
7.15. Педагогічні працівники закладу зобов’язані:
забезпечувати належний рівень викладання навчальних дисциплін відповідно до навчальних програм на рівні обов’язкових державних вимог;
контролювати рівень навчальних досягнень учнів;
нести відповідальність за відповідність оцінювання навчальних досягнень учнів критеріям оцінювання, затвердженим центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, доводити результати навчальних досягнень учнів до відома дітей, батьків, осіб, що їх замінюють, директора Слобідського НВК;
сприяти розвитку інтересів, нахилів та здібностей дітей, а також збереженню їх здоров’я;
виховувати повагу до державної символіки, принципів загальнолюдської моралі;
забезпечувати емоційний комфорт, захищати дітей дошкільного віку та учнів від будь-яких форм експлуатації та дій, які шкодять їх здоров’ю, а також від фізичного або психічного насильства, запобігати вживанню ними алкоголю, наркотиків, тютюну, іншим шкідливим звичкам;
виконувати вимоги цього Статуту, правила внутрішнього розпорядку, умови трудового договору (контракту);
брати участь у роботі педагогічної ради;
виховувати в учнів шанобливе ставлення до батьків, жінок, старших за віком осіб; повагу до народних традицій та звичаїв, духовних і культурних надбань народу;
готувати дітей дошкільного віку та учнів до самостійного життя з дотриманням принципів взаєморозуміння, злагоди між усіма народами, етнічними, національними, релігійними групами;
дотримуватися педагогічної етики, моралі, поважати особисту гідність дітей дошкільного віку, учнів, батьків та осіб, які їх заміщують;
постійно підвищувати свій професійний рівень, педагогічну майстерність, рівень загальної і політичної культури;
виконувати накази і розпорядження директора Слобідського НВК, органів управління освітою;
вести відповідну документацію.
14
7.6. Працівники Слобідського НВК несуть відповідальність за збереження життя, фізичне і психічне здоров’я учнів (вихованців) згідно з чинним законодавством України.
7.17. Педагогічні працівники, які систематично порушують цей Статут, правила внутрішнього розпорядку Слобідського НВК, не виконують посадових обов’язків, умов трудового договору (контракту) або за результатами атестації не відповідають займаній посаді, звільнюються з роботи згідно з чинним законодавством України.
7.18. Права і обов’язки інших працівників та допоміжного персоналу регулюються трудовим законодавством України, цим Статутом, колективним договором та правилами внутрішнього розпорядку Слобідського НВК.
7.19. Працівники Слобідського НВК проходять періодичні безоплатні медичні огляди в установленому чинним законодавством України порядку.
7.20. Батьки дітей дошкільного віку та учнів та особи, які їх замінюють, мають право:
обирати форми навчання і виховання дітей;
створювати батьківські громадські організації та брати участь в їх діяльності, обирати і бути обраними до батьківських комітетів та органів громадського самоврядування;
звертатися до органів управління освітою, директора Слобідського НВК і органів громадського самоврядування з питань навчання, виховання дітей;
приймати рішення про участь дитини в науковій, спортивній, трудовій, пошуковій та інноваційній діяльності закладу;
брати участь у заходах, спрямованих на поліпшення організації навчально-виховного процесу та зміцнення матеріально-технічної бази Слобідського НВК;
на захист законних інтересів дітей в органах громадського самоврядування Слобідського НВК та у відповідних державних, судових органах.
7.21. Батьки та особи, які їх замінюють, є відповідальними за здобуття дітьми дошкільної та базової загальної середньої освіти, їх виховання і зобов’язані:
створювати умови для здобуття дитиною дошкільної та базової загальної середньої освіти за будь-якою формою навчання;
забезпечувати дотримання дітьми вимог цього Статуту;
поважати честь і гідність дитини та працівників Слобідського НВК;
постійно дбати про фізичне здоров’я, психічний стан дітей, створювати належні умови для розвитку їх природних здібностей;
виховувати працелюбність, почуття доброти, милосердя, шанобливе ставлення до Вітчизни, сім’ї, державної та рідної мов;
повагу до національної історії, культури, цінностей інших народів;
виховувати у дітей повагу до законів, прав, основних свобод людини.
7.22. Батьки дітей дошкільного віку та особи, які їх замінюють, також зобов’язані своєчасно вносити плату за харчування дитини в дошкільному підрозділі у встановленому порядку, своєчасно повідомляти про можливість відсутності або хвороби дитини.
7.23. Інші права та обов’язки батьків або осіб, які їх замінюють, можуть бути обумовлені відповідними договорами, укладеними між дирекцією Слобідського НВК та батьківськими громадськими організаціями.
7.24. У разі невиконання батьками та особами, які їх замінюють, обов’язків, передбачених законодавством, дирекція Слобідського НВК може порушувати в установленому порядку клопотання про відповідальність таких осіб, у тому числі позбавлення їх батьківських прав.
7.25. Представники батьківських громадських організацій мають право:
15
обирати і бути обраним до органів громадського самоврядування в Слобідського НВК;
брати участь в управлінні учнівськими об’єднаннями за інтересами і гуртками, секціями;
сприяти поліпшенню матеріально-технічної бази, фінансовому забезпеченню Слобідського НВК у незабороненому чинним законодавством України порядку;
брати участь в організації навчально-виховного процесу в Слобідському НВК.
7.26. Представники батьківських громадських організацій зобов’язані:
дотримуватися вимог цього Статуту, виконувати рішення органів громадського самоврядування, накази дирекції Слобідського НВК з питань організації навчально-виховного процесу та інших питань, що випливають з цього Статуту;
захищати учнів від всіляких форм фізичного та психічного насильства, пропагувати здоровий спосіб життя, шкідливість вживання алкоголю, наркотиків, тютюну тощо;
дотримуватись етики поведінки та загальнолюдської моралі.
Розділ 8. УПРАВЛІННЯ СЛОБІДСЬКИМ НВК
8.1. Управління Слобідським НВК здійснюється Власником, уповноваженим органом та його структурним підрозділом у сфері освіти у порядку, визначеному чинним законодавством України.
8.2. Безпосереднє керівництво Слобідським НВК здійснює його директор. Директором може бути лише громадянин України, який має вищу педагогічну освіту на рівні спеціаліста або магістра, стаж педагогічної роботи не менш як три роки, успішно пройшов атестацію керівних кадрів навчальних закладів у порядку, встановленому центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
Директор Слобідського НВК призначається на посаду та звільняється з посади керівником структурного підрозділу у сфері освіти уповноваженого органу за попереднім погодженням з Власником відповідно до чинного законодавства України.
8.3. Призначення та звільнення заступників директора Слобідського НВК, у тому числі керівного працівника, який відповідає за діяльність дошкільного підрозділу, здійснюється за поданням директора Слобідського НВК керівником структурного підрозділу у сфері освіти уповноваженого органу з дотриманням вимог чинного законодавства України.
На посаду керівного працівника, який відповідає за діяльність дошкільного підрозділу, призначається особа, яка є громадянином України, має відповідну вищу педагогічну освіту не нижче освітнього кваліфікаційного рівня «спеціаліст», стаж педагогічної роботи у сфері дошкільної освіти не менш як три роки, а також організаторські здібності, та стан здоров’я якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.
8.4. Директор Слобідського НВК:
здійснює контроль за діяльністю дошкільного і шкільного підрозділів Слобідського НВК;
здійснює керівництво педагогічним колективом, забезпечує раціональний добір і розстановку кадрів, створює необхідні умови для підвищення фахового і кваліфікаційного рівня працівників;
організовує навчально-виховний процес;
забезпечує контроль за виконанням навчальних планів і програм, якістю знань, умінь та навичок учнів;
відповідає за дотримання вимог Державного стандарту загальної середньої освіти та забезпечення рівня дошкільної освіти у межах державних вимог до її змісту і обсягу, за якість і ефективність роботи педагогічного колективу;
16
контролює відповідність застосовуваних форм, методів і засобів розвитку, виховання і навчання дітей їх віковим, психофізіологічним особливостям, здібностям і потребам;
створює необхідні умови для участі учнів у позакласній та позашкільній роботі, проведення виховної роботи;
забезпечує дотримання вимог щодо охорони дитинства, санітарно-гігієнічних, протипожежних норм і правил техніки безпеки, вимог безпечної життєдіяльності дітей дошкільного віку, учнів і працівників;
розпоряджається в установленому порядку майном та коштами Слобідського НВК і відповідає за дотримання фінансової дисципліни та збереження матеріально-технічної бази Слобідського НВК;
діє від імені Слобідського НВК, представляє його в державних та інших органах, установах і організаціях, укладає і підписує угоди і договори з юридичними та фізичними особами, які укладаються дирекцією Слобідського НВК;
підтримує ініціативи щодо вдосконалення системи навчання та виховання, заохочення творчих пошуків, дослідно-експериментальної роботи педагогів;
сприяє залученню діячів науки, культури, членів творчих спілок, працівників підприємств, установ, організацій до навчально-виховного процесу, керівництва учнівськими об’єднаннями за інтересами;
забезпечує реалізацію права дітей дошкільного віку та учнів на захист від будь-яких форм фізичного або психічного насильства;
розглядає пропозиції педагогічної ради про відрахування учнів зі школи і за наявності підстав вирішує разом з батьками та місцевими органами у справах дітей питання про їхнє подальше навчання;
вживає заходів до запобігання вживанню учнями алкоголю, наркотиків;
контролює організацію харчування і медичного обслуговування дітей дошкільного віку та учнів;
призначає класних керівників, завідуючих навчальними кабінетами, майстернями, навчально-дослідними ділянками;
затверджує правила внутрішнього трудового розпорядку, посадові інструкції працівників за погодженням з профспілковим комітетом;
несе відповідальність за свою діяльність перед іншими учасниками навчально-виховного процесу, загальними зборами (конференцією) колективу, Власником, уповноваженим ним органом, відділом освіти Тарутинської районної державної адміністрації, місцевими органами державної виконавчої влади тощо;
організовує різні форми співпраці з батьками або особами, які їх замінюють;
щороку звітує про свою роботу на загальних зборах (конференціях) колективу та батьків або осіб, які їх замінюють;
забезпечує обробку персональних даних учасників навчально-виховного процесу відповідно до вимог Закону України «Про захист персональних даних»;
видає у межах своєї компетенції накази та розпорядження і контролює їх виконання;
вирішує інші питання, що випливають з цього Статуту.
8.5. В Слобідському НВК створюється постійно діючий колегіальний орган управління Слобідського НВК – педагогічна рада, очолює яку директор Слобідського НВК.
8.6. Засідання педагогічної ради проводяться у міру потреби, але не менш як чотири рази на рік.
8.7. Педагогічна рада розглядає питання:
удосконалення і методичного забезпечення навчально-виховного процесу;
планування та режиму роботи Слобідського НВК;
17
варіативної складової робочого навчального плану;
навчально-виховної, методичної і фінансово-господарської діяльності Слобідського НВК;
переведення учнів (вихованців) до наступного класу і їх випуску, видачі документів про відповідний рівень освіти, нагородження за успіхи у навчанні;
підвищення кваліфікації педагогічних працівників, розвитку їх творчої ініціативи, впровадження у навчально-виховний процес досягнень науки і передового педагогічного досвіду;
участі в інноваційній та експериментальній діяльності закладу, співпраці з вищими навчальними закладами та науковими установами;
підтримки громадських ініціатив щодо вдосконалення навчання та виховання учнів, творчих пошуків і дослідно-експериментальної роботи педагогів;
формування навичок здорового способу життя;
сприяння організації дозвілля та оздоровлення дітей дошкільного віку та учнів;
створення належного педагогічного клімату в Слобідському НВК;
морального та матеріального заохочення учнів (вихованців) та працівників Слобідського НВК;
морального заохочення батьків та осіб, що їх замінюють, та громадських діячів, які беруть участь в організації навчально-виховного процесу;
зміцнення партнерських зв’язків між родинами учнів (вихованців) та дирекцією Слобідського НВК з метою забезпечення єдності навчально-виховного процесу;
притягнення до дисциплінарної відповідальності учнів (вихованців), працівників Слобідського НВК за невиконання ними своїх обов’язків.
Педагогічна рада розглядає також інші питання, пов’язані з діяльністю Слобідського НВК.
8.8. Вищим колегіальним органом громадського самоврядування Слобідського НВК є загальні збори (конференція) його колективу, що скликаються не менш як один раз на рік.
8.9. Делегати загальних зборів (конференції) з правом вирішального голосу обираються від таких категорій учасників навчально-виховного процесу:
працівників Слобідського НВК – зборами трудового колективу;
батьків, представників громадськості – класними батьківськими зборами;
учнів (вихованців) школи ІІ ступеня – класними зборами.
Кожна категорія обирає однакову кількість делегатів, яка не повинна перевищувати 20 осіб.
Термін повноважень делегатів становить три роки.
Загальні збори (конференція) правомочні вирішувати питання, віднесені до її компетенції чинним законодавством України та цим Статутом в разі, якщо в її роботі бере участь не менше половини делегатів від кожної з трьох категорій. Рішення загальних зборів (конференції) приймається простою більшістю голосів присутніх делегатів.
Право скликати загальні збори (конференцію) мають голова ради Слобідського НВК, не менше однієї третини від загальної кількості делегатів, директор Слобідського НВК. Загальні збори (конференція) можуть бути скликані також за пропозицією структурного підрозділу у сфері освіти уповноваженого органу.
8.10. Загальні збори (конференція) Слобідського НВК:
організовують виконання рішень загальних зборів (конференцій);
вносять пропозиції щодо зміни типу Слобідського НВК, змін та доповнень до цього Статусу, профільності навчання, вивчення іноземних мов та мов національних меншин;
спільно з дирекцією Слобідського НВК розглядають і затверджують план роботи Слобідського НВК та здійснюють контроль за його виконанням;
разом з дирекцією Слобідського НВК здійснюють контроль за виконанням вимог цього Статуту;
18
ініціюють затвердження та перегляду режиму роботи Слобідського НВК;
сприяють формуванню мережі класів, груп Слобідського НВК, обґрунтовуючи її доцільність перед Власником і уповноваженим ним органом;
разом із педагогічною радою Слобідського НВК визначають доцільність вибору навчальних предметів варіативної частини робочих навчальних планів, враховуючи можливості, потреби учнів (вихованців), а також тенденції розвитку району, області, суспільства і держави;
погоджують робочий навчальний план на кожний навчальний рік;
обирають раду Слобідського НВК, її членів і голову, встановлюють строк їх повноважень, а також утворюють піклувальну раду та обирають її членів;
заслуховують звіти голови ради, директора Слобідського НВК та його заступників з питань навчально-виховної та фінансово-господарської діяльності;
беруть участь у засіданнях атестаційної комісії з метою обговорення питань про присвоєння кваліфікаційних категорій вчителям;
вносять на розгляд педагогічної ради Слобідського НВК пропозиції щодо поліпшення організації позакласної та позашкільної роботи з учнями (вихованцями);
виступають ініціатором проведення добродійних акцій;
вносять на розгляд педагогічної ради Слобідського НВК та структурного підрозділу у сфері освіти уповноваженого органу пропозиції щодо морального і матеріального заохочення учасників навчально-виховного процесу;
ініціюють розгляд кадрових питань та беруть участь у їх вирішенні;
сприяють створенню та діяльності центрів дозвілля, а також залучають громадськість, батьків або осіб, які їх замінюють, до участі в керівництві гуртками, іншими видами позакласної та позашкільної роботи, до проведення оздоровчих та культурно-масових заходів з дітьми дошкільного віку, учнями (вихованцями);
розподіляють і контролюють кошти фонду загального обов’язкового навчання, приймають рішення про надання матеріальної допомоги учням (вихованцям);
беруть участь за згодою батьків або осіб, які їх замінюють, в обстеженні житлово-побутових умов дітей дошкільного віку та учнів, які перебувають в несприятливих соціально-економічних умовах;
сприяють педагогічній освіті батьків;
сприяють поповненню бібліотечного фонду та передплаті періодичних видань;
розглядають питання здобуття обов’язкової загальної середньої освіти учнями;
організовують громадський контроль за харчуванням і медичним обслуговуванням дітей дошкільного віку та учнів;
розглядають звернення учасників навчально-виховного процесу з питань роботи Слобідського НВК;
можуть створювати постійні або тимчасові комісії з окремих напрямів діяльності Слобідського НВК.
8.11. У разі незгоди дирекції Слобідського НВК з рішенням загальних зборів (конференції) створюється узгоджувальна комісія, яка розглядає спірне питання. До складу комісії залучаються представники органів громадського самоврядування, дирекції та профспілкового комітету Слобідського НВК.
8.12. У період між загальними зборами (конференціями) діє рада Слобідського НВК, яка утворюється загальними зборами (конференцією) Слобідського НВК і діяльність якої регулюється цим Статутом.
Рада Слобідського НВК організовує виконання рішень загальних зборів (конференцій), розглядає питання поліпшення умов для здобуття дошкільної та базової загальної середньої освіти, зміцнення матеріально-технічної бази, поповнення й використання бюджету Слобідського НВК, вносить пропозиції щодо морального і матеріального заохочення учасників навчально-виховного процесу, погоджує зміст і форми роботи з педагогічної освіти батьків.
19
До складу ради Слобідського НВК обираються пропорційно представники від педагогічного колективу, учнів (вихованців) школи II ступеня, батьків або осіб, які їх замінюють, і громадськості.
Засідання ради Слобідського НВК є правомірним, якщо в ньому бере участь не менше двох третин її членів.
8.13. В Слобідському НВК за рішенням загальних зборів (конференції) може створюватися і діяти піклувальна рада – орган самоврядування, який формується з представників органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій, навчальних закладів, окремих громадян, у тому числі іноземних, з метою залучення громадськості до розв’язання проблем освіти, забезпечення сприятливих умов ефективної роботи Слобідського НВК.
Піклувальна рада утворюється у кількості 7 осіб. Члени піклувальної ради обираються на загальних зборах (конференції) Слобідського НВК простою більшістю голосів і працюють на громадських засадах.
У випадках, коли хтось із членів піклувальної ради з будь-яких причин вибуває, на загальних зборах (конференції) на його місце обирається інша особа.
8.14. Основними завданнями піклувальної ради є:
сприяння виконанню законодавства України щодо обов’язковості дошкільної та загальної середньої освіти;
співпраця з органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами і організаціями усіх форм власності та господарювання, навчальними закладами, громадськими об’єднаннями і окремими громадянами яка спрямована на поліпшення умов навчання і виховання дітей дошкільного віку та учнів в Слобідському НВК;
сприяння зміцненню матеріально-технічної, культурно-спортивної, корекційно-відновлювальної, лікувально-оздоровчої бази Слобідського НВК;
сприяння залученню додаткових джерел фінансування Слобідського НВК;
сприяння організації та проведенню заходів, спрямованих на охорону життя та здоров’я учасників навчально-виховного процесу;
організація змістовного дозвілля та оздоровлення дітей дошкільного віку та учнів, педагогічних працівників;
стимулювання творчої праці педагогічних працівників та учнів;
всебічне зміцнення зв’язків між родинами дітей та Слобідським НВК;
сприяння соціально-правовому захисту учасників навчально-виховного процесу;
вироблення рекомендацій щодо раціонального використання фонду загальнообов’язкового навчання.
Не допускається втручання членів піклувальної ради в навчально-виховний процес (відвідування уроків тощо) без згоди директора Слобідського НВК.
8.15. Піклувальна рада діє на засадах: пріоритету прав людини, гармонійного поєднання інтересів особи, суспільства, держави; дотримання вимог чинного законодавства України; самоврядування; колегіальності ухвалення рішень; добровільності і рівноправності членства; гласності.
У випадках, коли хтось із членів піклувальної ради з будь-яких причин вибуває, на загальних зборах (конференції) на його місце обирається інша особа.
8.16. Робота піклувальної ради планується довільно. Кількість засідань визначається їх доцільністю, але, як правило, вони скликаються не менше ніж чотири рази на рік. Позачергові засідання можуть проводитись також на вимогу не менш ніж третини її членів.
Засідання піклувальної ради є правоможним, якщо в її роботі беруть участь не менше двох третин її членів.
Рішення піклувальної ради приймається простою більшістю голосів.
20
Піклувальна рада інформує про свою діяльність у доступній формі на загальних зборах (конференції), іншими сприятливими способами.
Рішення піклувальної ради в 7-денний термін доводяться до відома колективу Слобідського НВК, батьків, громадськості, організація і контроль їх виконання здійснюється членами піклувальної ради.
8.17. Очолює піклувальну раду голова, який обирається шляхом голосування на її засіданні з числа членів піклувальної ради. З числа членів піклувальної ради також обираються заступник голови та секретар піклувальної ради.
Голова піклувальної ради:
скликає і проводить засідання, координує роботу піклувальної ради;
підписує рішення піклувальної ради;
визначає функції заступника, секретаря та інших членів;
представляє піклувальну раду в органах виконавчої влади та органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах, організаціях, в громадських об’єднаннях з питань, віднесених до її повноважень.
Голова піклувальної ради має право делегувати свої повноваження членам піклувальної ради.
8.18. Піклувальна рада має право:
вносити на розгляд Власника, уповноваженого ним органу та його структурного підрозділу у сфері освіти, органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, загальних зборів (конференції) і директора Слобідського НВК пропозиції щодо зміцнення матеріально-технічної, навчально-виробничої, наукової, культурно-спортивної, корекційно-відновлюваної та лікувально-оздоровчої бази Слобідського НВК;
брати участь у розгляді звернень громадян з питань, що стосуються роботи Слобідського НВК, з метою сприяння їх вирішенню у встановленому порядку;
створювати комісії, ініціативні групи, до складу яких залучати представників громадськості, педагогічного колективу, батьків або осіб, які їх замінюють, представників учнівського самоврядування.
8.19. У Слобідському НВК можуть також створюватись учнівський комітет, батьківський комітет, методичні об’єднання, комісії, асоціації, робота яких здійснюється у відповідності до положень, які розробляються і затверджуються центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
Розділ 9. ТРУДОВИЙ КОЛЕКТИВ СЛОБІДСЬКОГО НВК
9.1. Трудовий колектив Слобідського НВК становлять усі громадяни, які своєю працею беруть участь у його діяльності на підставі трудових договорів, що регулюють трудові відносини працівника з Слобідським НВК згідно з чинним законодавством України.
9.2. Трудові відносини з найнятими робітниками, зокрема, питання робочого часу та відпочинку, оплати та охорони праці, гарантій та компенсацій, регулюються трудовими та колективними договорами, законодавством України.
Розділ 10. МАТЕРІАЛЬНО-ТЕХНІЧНА БАЗА
ТА ФІНАНСОВО-ГОСПОДАРСЬКА ДІЯЛЬНІСТЬ СЛОБІДСЬКОГО НВК
10.1. Матеріально-технічна база Слобідського НВК складається з будівель, споруд, земельних ділянок, комунікацій, інвентарю, обладнання, транспортних засобів, службового житла, інших матеріальних цінностей, вартість яких відображено у балансі Слобідського НВК або централізованої бухгалтерії, яка обслуговує Слобідський НВК.
10.2. Слобідський НВК відповідно до чинного законодавства України може користуватись землею, іншими природними ресурсами і несе відповідальність за дотримання вимог та норм їх охорони.
21
10.3. Майно, закріплене за Слобідським НВК, належить йому на правах оперативного управління та не може бути вилученим у нього, якщо інше не передбачено чинним законодавством України. Збитки, завданні Слобідському НВК внаслідок порушення його майнових прав іншими юридичними та фізичними особами, відшкодовуються відповідно до чинного законодавства України.
10.4. Підрозділи Слобідського НВК розміщуються в будівлях, які повинні відповідати будівельним та санітарно-гігієнічним нормам і правилам, забезпечувати належні умови для різних видів діяльності дітей дошкільного віку та учнів, а також відповідати вимогам Типових переліків обов’язкового обладнання дошкільних та загальноосвітніх навчальних закладів.
10.5. Фінансування Слобідського НВК здійснюється його Власником або уповноваженим ним органом відповідно до чинного законодавства України.
10.6. Фінансово-господарська діяльність Слобідського НВК проводиться відповідно до Бюджетного кодексу України, законів України «Про освіту», «Про загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту» та інших нормативно-правових актів.
10.7. Джерелами фінансування закладу є:
кошти Власника;
кошти державного та місцевих бюджетів у розмірі, передбаченому нормативами фінансування загальної середньої освіти для забезпечення навчального процесу в обсязі, визначеному Державним стандартом загальної середньої освіти;
кошти, отримані за надання платних послуг;
доходи від реалізації продукції навчально-виробничих майстерень, навчально-дослідних ділянок, підсобних господарств, від передачі в оренду приміщень, споруд, обладнання;
кошти батьків або осіб, які їх замінюють;
добровільні пожертвування, цільові і благодійні внески юридичних та фізичних осіб;
інші джерела, не заборонені чинним законодавством України.
10.8. Слобідський НВК за рішенням Власника може самостійно розпоряджатися прибутками від господарської діяльності та іншими доходами, передбаченими цим Статутом.
10.9. Порядок діловодства і бухгалтерського обліку в Слобідському НВК визначається чинним законодавством України, нормативно-правовими актами центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти. За рішенням Власника бухгалтерський облік може здійснюватися самостійно або через централізовану бухгалтерію.
10.10. Слобідський НВК за погодженням з Власником має право згідно з чинним законодавством України придбавати та орендувати необхідне обладнання та інші матеріальні ресурси, користуватися послугами підприємств, установ, організацій та фізичних осіб та отримувати від них допомогу, фінансувати за рахунок власних коштів заходи, що сприяють поліпшенню соціально-побутових умов працівників Слобідського НВК.
10.11. Звітність про діяльність Слобідського НВК ведеться відповідно до чинного законодавства України.
Розділ 11. МІЖНАРОДНЕ СПІВРОБІТНИЦТВО
11.1. Слобідський НВК за наявності належної матеріально-технічної та соціально-культурної бази, відповідного фінансування має право проводити міжнародний учнівський та педагогічний обмін у рамках освітніх програм, проектів, встановлювати відповідно до чинного законодавства України прямі зв’язки з міжнародними організаціями та освітніми асоціаціями.
22
Слобідський НВК має право відповідно до чинного законодавства України укладати договори про співробітництво з навчальними закладами, науковими установами, підприємствами, організаціями, громадськими об’єднаннями інших країн.
11.2. Участь Слобідського НВК у міжнародних програмах, проектах, учнівському та педагогічному обміні здійснюється відповідно до чинного законодавства України.
Розділ 12. КОНТРОЛЬ ЗА ДІЯЛЬНІСТЮ СЛОБІДСЬКОГО НВК
12.1. Державний нагляд (контроль) за діяльністю Слобідського НВК здійснюється з метою забезпечення реалізації єдиної державної політики у сфері дошкільної та загальної середньої освіти.
12.2. Державний нагляд (контроль) за діяльністю Слобідського НВК здійснюється центральним органом виконавчої влади, до повноважень якого належить здійснення державного нагляду (контролю) за діяльністю навчальних закладів усіх типів і форм власності, структурними підрозділами у сфері освіти Одеської обласної державної адміністрації та уповноваженого Власником органу.
12.3. Основною формою державного контролю за діяльністю Слобідського НВК є державна атестація, яка проводиться не рідше ніж один раз на десять років у порядку, встановленому центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти.
12.4. Позачергова атестація проводиться, як виняток, лише за рішенням центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері освіти, за поданням органу громадського самоврядування Слобідського НВК або відповідного органу управління освітою.
12.5. В разі, якщо результати діяльності Слобідського НВК та/або умови організації в ньому навчально-виховного процесу не відповідають установленим державним стандартам, він вважається неатестованим і в такому випадку приймається рішення про проведення повторної атестації через один-два роки або зміни типу Слобідського НВК, його реорганізації чи ліквідації відповідно до чинного законодавства України та розділу 13 цього Статуту.
12.6. У період між атестаціями органами, зазначеними у пункті 12.2 цього розділу, можуть проводитись перевірки (інспектування) Слобідського НВК з питань, пов’язаних з його навчально-виховною діяльністю. Зміст, види і періодичність цих перевірок визначаються залежно від стану навчально-виховної роботи, але не частіше як два рази на рік.
Перевірки з питань, не пов’язаних з навчально-виховною діяльністю Слобідського НВК, проводяться Власником або уповноваженим органом відповідно до чинного законодавства України.
Розділ 13. РЕОРГАНІЗАЦІЯ, ЛІКВІДАЦІЯ СЛОБІДСЬКОГО НВК
13.1. Рішення про реорганізацію або ліквідацію Слобідського НВК приймає Власник за пропозицією уповноваженого ним органу відповідно до чинного законодавства України.
13.2. Ліквідація чи реорганізація Слобідського НВК здійснюється у випадках, передбачених чинним законодавством України, зі збереженням майнових чи інших прав трудового колективу.
13.3. Реорганізація Слобідського НВК відбувається шляхом злиття, приєднання, поділу, виділення.
У випадку реорганізації Слобідського НВК його права та зобов’язання переходять до правонаступників відповідно до чинного законодавства України.
23
13.4. Ліквідація Слобідського НВК проводиться ліквідаційною комісією, призначеною Власником або, за його рішенням, уповноваженим органом, а у випадках ліквідації за рішенням суду – ліквідаційною комісією, призначеною цим органом.
З часу призначення ліквідаційної комісії до неї переходять повноваження щодо управління Слобідським НВК.
13.5. Ліквідаційна комісія оцінює наявне майно Слобідського НВК, виявляє його дебіторів і кредиторів і забезпечує розрахунки з ними, складає ліквідаційний баланс і надає його Власнику на затвердження.
13.6. Власник або орган, що уповноважений приймати рішення про ліквідацію, встановлює порядок та терміни ліквідації Слобідського НВК, якщо інше не передбачене чинним законодавством України.
13.7. Слобідський НВК вважається ліквідованим і процес його ліквідації закінченим з моменту внесення запису про її здійснення до Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб - підприємців.
Розділ 14. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ
14.1. Рішення про внесення змін та доповнення до цього Статуту приймається Власником і вносяться вони у порядку, встановленому Власником та чинним законодавством України.
14.2. Зміни та доповнення підлягають державній реєстрації у порядку, встановленому Законом України «Про державну реєстрацію юридичних осіб та фізичних осіб – підприємців».
Директор НВК _____________Табакар М. Д.
Слобідський НВК «ЗОШ І ступеня - дошкільний навчальний заклад» НАКАЗ від 06 березня 2020 року № 27 Про заходи щодо запобігання занесенню і поширенню гострої респіраторної хвороби, спричиненої коронавірусом СОVID-19 у Слобідському НВК Відповідно до положень законів України «Про захист населення від інфекційних захворювань» та «Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення», статті 22 Закону України «Про місцеві державні адміністрації», на виконання розпорядження Кабінету Міністрів України від 03 лютого 2020 року № 93-р «Про заходи щодо запобігання занесенню і поширенню на території Одеської області гострої респіраторної хвороби, спричиненої коронавірусом СОVID- 19», розпорядження Одеської обласної державної адміністрації від 18.02.2020 року «Про заходи щодо запобігання занесенню і поширенню на території України гострої респіраторної хвороби, спричиненої коронавірусом СОVID -19», протоколу позачергового засідання комісії з питань техногенно-екологічної безпеки та надзвичайних ситуації райдержадміністрації від 03.03.2020 року № 4 «Про виконання рішень комісії з питань техногенно-екологічної безпеки та надзвичайних ситуації райдержадміністрації від 29.01.2020 року № 3/1 та проведення заходів щодо недопущення занесення і поширення на території району випадків захворювання, спричинених новим коронавірусом СОVID -19», на виконання наказу № 44 – АГ від 05.03.2020 року Тарутинського РВО «Про заходи щодо запобігання і поширення гострої респіраторної хвороби, спричиненої корона вірусом СОVID - 19 у навчально- виховних комплексах закладів освіти Тарутинського району», з метою недопущення спалахів гострої респіраторної хвороби та інфекційних захворювань в навчальних-виховних закладах району, |
НАКАЗУЮ: |
4. Проводити дезінфекцію шкільних парт, стільців, столового посуду та іграшок, а також вологе прибирання та дезінфекцію приміщень 2 - 3 рази на день дезінфекційними засобами, що дозволені до використання в навчальних-виховних закладах. 5. Своєчасно виявляти та ізолювати дітей із симптомами гострих респіраторно-вірусних та інфекційних захворювань, у тому числі спричинених коронавірусом СОVID -19. 7. Не допускати до роботи викладачів та вихователів із симптомами гострих респіраторно-вірусних та інфекційних захворювань, у тому числі спричинених коронавірусом СОVID - 19. 8. Забезпечити проведення серед учнів та педагогічного колективу широкої санітарно-просвітницької роботи з питань профілактики гострих респіраторно-вірусних та інфекційних захворювань, у тому числі спричинених коронавірусом СОVID -19. 9. Відповідальність за виконанням вимог щодо ефективної протидії поширення гострих респіраторно-вірусних та інфекційних захворювань, у тому числі спричинених коронавірусом СОVID -19 серед населення району покладається на керівника Слобідського НВК Табакар М. Д., колектив НВК.
10. Контроль за виконанням даного наказу залишаю за собою.
|
|
1. Забезпечити щоденний моніторинг відвідуваності дітей, підлітків та співробітників із з’ясуванням причин відсутності. В разі виявлення підозри захворюваності на гостру респіраторно-вірусну хворобу, у тому числі спричинену коронавірусом СОVID -19, інформувати відділ освіти Тарутинської райдержадміністрації з метою прийняття рішення про призупинення навчально-виховного процесу. 2. Обмежити проведення спортивних, культурно-масових та інших видовищних заходів (відвідування виставок, музеїв тощо) у разі зростання гострих респіраторно-вірусних захворювань, у тому числі спричинених коронавірусом - СОVID -19. 3. Поповнити запаси НВК необхідною кількістю дезінфекційних засобів, засобами особистої гігієни та індивідуального захисту тощо. |
Директор НВК___________Табакар М. Д.
З наказом ознайомлені:
Жосан Р. М.__________________ Морару В. Г. __________
Мойсеєва Ю.П. __________ Окішор В. М. __________
Іванова В. І. ___________ Драган Н. П. __________
Булавицька З. М. _________ Табакар Л. І.__________
Слобідський НВК «ЗОШ І ступеня - дошкільний навчальний заклад»
НАКАЗ
від 12 березня 2020 року № 28
Про запобігання поширення інфекцій, спричинених
коронавірусом СOVID – 19 у Слобідському НВК
З метою забезпечення виконання рішення позачергової комісії з питань техногенно - екологічної безпеки та надзвичайних ситуацій обласного державного комітету від 11.03.2020 року «Про недопущення запобігання та поширення на території області випадків захворювання , спричинених новим корона вірусом СOVID - 19» , протокол № 4, листа МОН України від 11.03.2020 № 1/9 – 154 та на підставі наказу Департаменту освіти і науки Одеської ОДА від 11.03. 2020 року № 71/ОД «Про запобігання поширення інфекцій, спричинених коронавірусом СOVID – 19 в Одеській області», протоколу позачергової комісії з питань техногенно – екологічної безпеки та надзвичайних ситуацій Тарутинської РДА від 11.03.2020 року № 5 «Про заходи щодо запобігання поширення інфекцій, спричинених коронавірусом – СOVID - 19 в закладах освіти Тарутинського району»,
Наказую:
1. Припинити освітній процес з 12.03.2020 року по 03.04.2020 року в Слобідському НВК.
2. Заборонити проведення спортивних, культурних ті інших масових заходів, зокрема проведення олімпіад, спортивних змагань, виставок, концертів тощо.
3. Сприяти проведенню навчальних занять за допомогою дистанційних технологій.
4. Забезпечити відпрацювання занять відповідно до навчальних планів після нормалізації епідемічної ситуації.
5. Організувати інформацію здобувачів освіти та співпрацівників НВК щодо заходів запобігання поширення хвороби, її проявів та дій у випадку захворювання.
6. Організувати роботу чергових груп (за потребою) при закладі дошкільної освіти для дітей, які залишилися без батьківського нагляду.
7. Забезпечити виконання профілактичних заходів, посилити дезінфекційний режим,
8. Провести роз’яснювальну роботу серед працівників освіти щодо дотримання правил особистої гігієни .
9. Покласти виконання даного наказу на працівників освіти Слобідського НВК.
10. Контроль за виконанням даного наказу залишаю за собою.
Директор НВК___________М. Д. Табакар
Довідка
про виконання навчальних планів і програм у 1 - 4 класах по Слобідському НВК «»ЗОШ І ступеня – дошкільний навчальний заклад»
за 2019 - 2020 навчальний рік
Навчальні програми є нормативним документом, розробленим на виконання Державного стандарту початкової загальної освіти, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України.
Відповідно до мети початкової освіти з урахуванням пізнавальних можливостей і потреб дітей молодшого шкільного віку, забезпечення наступності щодо дошкільного періоду дитинства здійснюється їхнє подальше навчання, виховання і особистий розвиток.
У навчальних програмах визначено зміст цього рівня освіти, який ґрунтується на принципах науковості,доступності й перспективності освіти, взаємозв’язку навчання, виховання і розвитку особистості.
Навчальні програми побудовано на засадах системного і компетентнісного підходів, що зумовлює відповідний відбір змісту і чітке визначення результативного складника його засвоєння.
Виконання навчальних планів і програм – один з найважливіших критеріїв забезпечення ефективності навчального процесу учнів початкової школи, якості знань, умінь і навичок учнів.
Відповідно до робочого плану школи на 2019 - 2020 навчальний рік та згідно з графіком внутрішкільного контролю, адміністрація школи разом з керівником ШМО Жосан Р. М. початкових класів та вихователів здійснювали контроль за виконанням навчальних планів і програм за навчальний рік.
Контроль проводився у три етапи (попередній, постійний, підсумковий) згідно такого плану:
- готовність календарних планів (перший тиждень вересня - січня місяців);
- виконання програмового матеріалу згідно з календарними планами навчальних предметів;
- облік пропущених і замінених уроків вчителями;
- проведення контрольних і тематичних робіт;
- виконання навчальних програм згідно записів у класних журналах.
В основу аналізу стану виконання навчальних програм та навчальних планів покладено такі основні документи:
1. Складено відповідно до Типовоїосвітньої програми для 1 – 2 класів НУШ О. Я. Савченко (наказ МОН України «Про затвердження типових освітніх та навчальних програм для 1 - 2 класів закладів загальної середньої освіти» від 21.03.2018 № 268).
2. Складено відповідно «Навчальних програм для загальноосвітніх навчальних закладів із навчанням українською мовою . 1 – 4 класи» з урахуванням змін, затверджених Наказом МОН України від 05.08.2016 року № 948 .
3. Критерії оцінювання навчальних досягнень учнів початкової школи.
4. Державний стандарт початкової загальної освіти.
5. Інструкція з ведення класного журналу.
Слід зазначити, що з 01.09. 2020 року пропущено і замінено 223 годин – з хвороби працівників та участь у лабораторно-екзаменаційних сесіях. Всі уроки замінено вчителями відповідних дисциплін.
Свою діяльність учителі початкових класів, впродовж навчального року , спрямували на пошук наукових новинок та створення творчої атмосфери, модернізацію форм, методів та засобів навчання та виховання учнів, головне – на реалізацію принципу рівноправного діалогу між учителем та учнем, на впровадження новітніх технологій, дистанційного навчання в умовах карантину.
Перевірка засвідчила, що вчителі початкових класів вичитали години згідно навчальних планів. Аналіз результатів внутрішкільного контролю дає підстави констатувати, що учителі якісно виконують свої професійні обов’язки, чітко дотримуються правил внутрішкільного трудового розпорядку, виконують всі розпорядження адміністрації в зазначені терміни і професійно. Прикладом професійного ставлення до своїх посадових обов’язків та їх якісного виконання в умовах дистанційного навчання є вчителі Жосан Р. М., Мойсеєва Ю. П., Іванова В. І., Табакар Л. І. Програми, за якими працюють учителі, відповідають вимогам навчальних програм та навчально-методичних посібників. Відповідно до плану внутрішкільного контролю в грудні – травні місяці перевірено стан виконання навчальних програм і мінімуму письмових робіт. Із цією метою було звірено календарно-тематичні плани, навчальні програми та записи на сторінках класних журналів. Вчителі виконали програми як за кількістю навчальних годин, так і за практичним мінімумом тематичних та перевірних письмових робіт, так і змістовно.
У 1 - 4 класах навчальні програми виконані як кількісно, так і якісно. Також виконана навчальна програма за кількістю навчальних годин та змістовно у 4-х класах. У зв’язку з переходом на дистанційне навчання відмінено ДПА в 4 класі (Проведено з даного питання засідання педради № 5 від 30.04.2020 року).
Поточні класні письмові роботи в 1 класі, класні і домашні роботи у 2-3 класах виконуються у робочих зошитах або в зошитах з друкованою основою.
Перевірні роботи (списування тексту, диктант,тестові завдання, аудіювання, письмові перекази, тематичні контрольні роботи) учні виконують у зошитах для контрольних робіт. В 2 класі проведено підсумкові діагностичні роботи за І та ІІ семестри. В І та ІІ класах оформлено підсумки навчальних досягнень. Всі виконувані роботи перевірені і результати оцінювання виставлено у класних журналах. Оцінювання навчальних досягнень учнів у 3-4 класах із предметів інваріантної складової виставляється згідно критеріїв оцінювання.
Кількість письмових та усних контрольних робіт, їх складність, відповідають вимогам навчальної програми. Обсяг і характер домашніх завдань, відповідають змісту вивченого матеріалу в класі.
Своєчасно перевіряються робочі та контрольні зошити. Навчальний матеріал з усіх предметів вивчається послідовно, кількість годин визначених на кожну тему відповідає календарному плануванню. Питання про виконання навчальних планів і програм розглядалися на нарадах при директорові.
Рекомендації з даного питання:
1.Вважати теоретичну та практичну частини навчальних програм 2019 – 2020 навчального року виконаними.
2.Керівнику ШМО початкових класів Жосан Р. М.. :
2.1.Забезпечити якісне виконання діючих навчальних програм, методичних посібників у 2019 – 2020 навчального року.
3.Вчителям початкових класів:
3.1.Чітко дотримуватися навчальних програм і слідкувати за їх виконанням та засвоєнням учнями базових знань з усіх навчальних предметів, передбачених навчальним планом.
3.2.У своїй роботі керуватися державними предметними програмами, інструктивно-методичними рекомендаціями Міністерства освіти і науки України, інструкцією з ведення класного журналу.
3.3.Забезпечити об’єктивність оцінювання знань і умінь учнів згідно критеріїв оцінювання навчальних досягнень.
Довідку склав директор НВК _____________Табакар М. Д.
Звіт
про кількість проведених годин , підсумкових контрольних робіт, тематичних, практичних робіт , робіт з розвитку мовлення згідно з календарним планування
за ІІ семестр 2019 – 2020 навчальному року
№ | Предмет | Клас | Провед уроків | Кільк-ть к/р, діагн. роб
| Темат оцін | Кільк-ть розв мовл | Кільк-ть аудіюв. | Кільк-ть диктан | Кільк-ть діалогів | Кільк-ть контр.спис | Кільк-ть мовн. тем | Кільк-ть переказ | Кільк.-ть творів | Читання вголос | Читання мовчки |
1. | Українська мова | 1 | 152 | - | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | 77 | 5 | - | 9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 57 | 5 | 5 | 9 |
| 2 | 1 | 1 | 2 |
|
|
|
|
|
| 4 | 57 | 6 | 6 | 9 |
| 2 | 1 | 1 | 2 |
|
|
|
|
2. | Читання | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | 77 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 77 | 4 | 6 |
| 1 |
|
|
|
|
| 1 | 1 | 1 |
|
| 4 | 77 | 4 | 6 |
| 1 |
|
|
|
|
| 1 | 1 | 1 |
3. | Російська мова | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 38 | 1 | 2 | 2 | 1 |
| 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
|
| 4 | 38 | 1 | 2 | 2 | 1 |
| 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
4. | Математика | 1 | 76 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | 76 | 4 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 76 | 4 | 3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 76 | 5 | 5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5. | Іноземна мова | 1 | 38 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | 57 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 57 | 4 | 3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 57 | 4 | 3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6. | Природознавство | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 38 | 3 | 2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 38 | 3 | 3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
7. | Я у світі | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 19 |
| 2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 19 |
| 2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8. | Трудове навчання | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
9. | Основи здоров’я | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 19 |
| 2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 19 |
| 2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
10. | Інформатика | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
11. | Мистецтво | 1 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Мистецтво | 2 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Образ. мист | 3 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Образ . мист | 4 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12. | Музика | 1 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
13. | Фізкультура | 1 | 57 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 | 57 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 | 57 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 4 | 57 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|